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“照片上的這個人是你嗎？”旌德縣某單位黨組書記拿著作風效能檢查組工作人員拍攝的照片，向辦公室的一位同志核實道。“書記，照片上的人的確是我，今天上午因送孩子入園拖延了上班時間，我錯了……”李某面露愧色，低著頭誠懇地說道。
“按時上下班，不能遲到早退，遵守上下班制度等工作紀律，你是知道的。不要認為上班遲到6分鐘是小事，作風問題年年月月抓，就是要樹立你們工作作風無小事的意識，形成遵規守紀的良好習慣，檢查組也會將問題如實匯報，請你做好被處理的思想準備。”一旁檢查組的同志嚴肅地說。
這是今年5月份旌德縣紀委監委利用一個月時間開展作風問題專項整治活動，各檢查組對縣直單位、鄉鎮實行交叉、全覆蓋檢查，其中一檢查組在單位暗訪發現問題時的一個場景。
據悉，為推進全面從嚴治黨，切實加強全縣機關作風效能建設，提升黨員干部守紀律、守底線的意識，強化干部為民辦事的效率和水平，縣紀委監委多措并舉，重教育、嚴檢查、強督促，讓“嚴管”成為“厚愛”。
“打鐵必須自身硬”。創新性搭建學習型黨組織“點將臺”，采取縣紀委監委主要負責人帶頭、班子成員輪流授課的方式，開辦監督執紀問責相關業務培訓6次，并向各派駐紀檢監察組和鄉鎮紀委延伸，不斷增強全縣紀檢監察干部執紀監督抓“早”、抓“小”、抓“常”的意識和能力。
“以案明紀，以案示警”。紀檢監察干部以各單位開展的“廉政教育活動周”為載體，主動到各單位開展廉政說課，用一個個真實的案例警示教育全縣廣大黨員干部，用身邊事教育身邊人，以案示警，形成震懾作用，要求黨員干部嚴守紀律和底線，積極營造干事創業良好氛圍。
“常態化明察暗訪+重點時期專項檢查”。常態化開展明察暗訪，對發現的問題及時進行處理并通報，定期或不定期地開展作風建設專項整治活動，集中力量進行全覆蓋式檢查，在重點時期強化對重點場所、區域和人員的監督檢查，對收集到的問題線索，實行早發現、早處理、早警示，堅持以“零容忍”的態度查處作風建設問題，建立通報曝光制度，發現一起、處理一起、曝光一起，絕不姑息遷就。
“在辦理案件過程中，我們發現違紀違法黨員干部所犯的嚴重問題都是由一個又一個作風‘小’問題日積月累而成。所以，‘常態化明察暗訪+重點時期專項檢查’是十分必要的，咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態就是對干部的‘厚愛’。”旌德縣一名紀檢監察干部表示。（宣城市紀委監委）
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