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“好在有這樣全面系統的培訓和老同事的傳幫帶，讓我從剛接觸審查調查時毫無頭緒，到現在能夠快速上手工作，對調查核實、談話取證、定性量紀等方面也有了更加深刻的認知?！苯眨扉L市紀委監委駐市發改委紀檢監察組一位年輕紀檢監察干部在參加完業務培訓班后說道。
近年來，天長市紀委監委積極探索年輕干部培養新路徑，把學習培訓作為基礎工作，精心謀劃，針對近兩年新進的年輕紀檢監察干部，舉辦年輕干部素質能力提升培訓班，培訓內容充分考慮新入職紀檢監察干部履職需求，通過邀請各室部精兵強將，緊扣信訪舉報、監督檢查、審查調查、文書處理等紀檢監察業務知識，開展專題授課，幫助新入職同志快速完成思想觀念轉變、身份角色轉換、知識技能轉化。
“結合專業類別和案件特點，我們推選一批政治素質高、辦案經驗豐富、專業技能熟練的‘老將’作為授課人，言傳身教、答疑解惑，帶動年輕同志共學共思、共思共進?！痹撌屑o委監委組織部負責同志介紹。截止目前，已舉辦二期培訓，參訓干部120余人次。
同時，該市紀委監委還推動紀檢監察室以及派駐紀檢監察組中的辦案“新兵”積極參與留置案件辦理，“以老帶新”共建“團隊辦案”模式進行辦案攻堅。在留置案件和典型案件辦理后，該市紀委監委相關案件承辦室組織年輕干部召開案件復盤會、經驗分享交流會等，圍繞數據分享、內審談話、外調取證等層面開展交流學習，助推監督辦案能力不斷提升。目前，為監督辦案精準“投送新兵”達50人次。
為幫助年輕干部行穩致遠，該市紀委監委堅持嚴管與厚愛結合，常態化開展談心談話，詳細了解干部所思所想，掌握干部的工作圈、社交圈和生活圈等情況，將教育引導工作做到干部心坎上。組織開展紀檢監察系統警示教育，通過上專題廉政黨課、觀看警示教育片、閱讀《違紀違法典型案例懺悔錄》等，教育引導年輕干部勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、扣好廉潔從政“風紀扣”。
“打鐵還需自身硬?！痹撌屑o委監委相關負責同志表示，“我們將繼續堅持嚴管厚愛相結合，打造一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察鐵軍?！保ǔ菔屑o委監委）
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