“馬窩社區(qū)時任黨總支書記在應對突發(fā)自然災害事件中，從居民人身安全角度出發(fā)，降低自然災害對居民的影響，且確定工程承接方時經(jīng)社區(qū)干部口頭商議，工程完工后進行了規(guī)范審計，綜合考量各項因素，符合容錯糾錯適用情形，可以實施容錯免責機制……”

近日，在迎江區(qū)紀委監(jiān)委機關會議室，一場由區(qū)紀委監(jiān)委案件審理室牽頭的容錯糾錯“集中會診”正在進行，審查組、案管室、黨風室等相關負責人圍繞案件開展深入討論，對在推動發(fā)展、改革創(chuàng)新、擔當作為中，出于公心、不謀私利的工作失誤大膽容錯，依規(guī)依紀依法免除相關人員責任或從輕減輕處理，主動適用容錯糾錯機制。

“在‘闖、創(chuàng)、干’的過程中難免會有失誤，一味求全責備并不可取，該問的責一定要問，該容的錯也一定要容。要運用好容錯糾錯機制化解干部‘后顧之憂’、打消‘洗碗越多摔碗越多’的顧慮……”該區(qū)紀委監(jiān)委案件審理室有關負責人說道。

為最大程度保護和激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性，迎江區(qū)出臺《關于推深做實容錯糾錯機制的操作辦法》，建立黨政干部適用容錯糾錯減責免責清單(試行)，制定容錯糾錯辦理流程圖，明確受理、調(diào)查、認定、決定、反饋等各環(huán)節(jié)工作要求，科學劃清“可容”與“不容”的明確界限，推動容錯糾錯工作精準化、規(guī)范化、程序化。區(qū)紀委監(jiān)委堅持把“三個區(qū)分開來”貫穿始終，秉承紀法約束有硬度、批評教育有力度、組織關懷有溫度的理念，在堅持嚴的基調(diào)的前提下為干部干事創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境。與此同時，為推動“跌倒”干部從“有錯”向“有為”轉(zhuǎn)變，該區(qū)嚴格落實回訪教育機制，把開展受處分人員暖心回訪教育工作作為強化日常監(jiān)督和深入推進全面從嚴治黨的重要抓手，制定“一人一策”回訪教育方案，分層分類開展回訪教育，通過暖心回訪、真誠幫助，激勵“跌倒干部”重振信心、重拾干勁。2023年以來，共制定個性化回訪方案6份，暖心回訪干部6人次，為2名受到失實檢舉控告的干部澄清正名，對2名黨員干部予以容錯免責。

“容錯不是最終目的，而是要讓干部盡量少犯錯，力爭不犯錯，至少不再犯同樣的錯，因此，容錯糾錯還須在防錯上下功夫?！庇瓍^(qū)紀委監(jiān)委相關負責人表示，下一步，將在推行容錯糾錯的同時，著力加強對重點領域、關鍵崗位的監(jiān)督，切實強化對黨員干部的管理教育監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正，不斷增強“防錯”意識和糾偏能力，讓愿擔當、敢擔當、善擔當蔚然成風。（安慶市紀委監(jiān)委）