根據(jù)省委統(tǒng)一部署，2020年10月19日至12月20日，省委第六巡視組對省委臺辦開展了常規(guī)巡視。2021年2月1日，省委第六巡視組向省委臺辦反饋了巡視意見。按照巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。

一、強化政治責(zé)任，切實履行巡視整改主體責(zé)任

（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。辦領(lǐng)導(dǎo)班子把巡視整改作為一項重要的政治任務(wù)，堅持用習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作重要論述統(tǒng)一思想，落實省委主要領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，切實增強抓好巡視整改工作的政治自覺、思想自覺和行動自覺。認(rèn)真履行整改主體責(zé)任，第一時間成立以辦主要負(fù)責(zé)同志任組長，分管負(fù)責(zé)同志任副組長，各處室主要負(fù)責(zé)同志為成員的巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)精干力量組成3個工作專班參與集中整改階段工作。

（二）聚焦反饋意見，制定整改方案。在廣泛征求意見和反復(fù)研究討論基礎(chǔ)上，聚焦巡視組的反饋意見，梳理癥結(jié)原因66條，制定整改舉措86項，逐條逐項建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單、時限清單，制定《省委巡視組巡視我辦反饋意見整改方案》，形成層層傳導(dǎo)壓力、層層落實責(zé)任的整改工作局面。

（三）狠抓制度建設(shè)，構(gòu)建長效機制。巡視及整改工作期間，注重立行立改與建章立制相結(jié)合，建立統(tǒng)籌兼顧、相得益彰的長效機制。在集中整改的3個月時間內(nèi)，先后召開10次室務(wù)會會議、4次主任辦公會議、13次巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、巡視反饋意見整改暨新一輪深化“三個以案”警示教育動員部署會研究調(diào)度巡視整改工作，細(xì)化整改措施，制定或修訂規(guī)章制度23項，著力加強長效機制建設(shè)，把制度落實到從嚴(yán)治黨的全過程，切實將省委巡視整改成果轉(zhuǎn)化為加強辦領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、增強履職能力、提升工作質(zhì)效的持久動力。

二、堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)格對標(biāo)巡視反饋意見抓好整改

（一）貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央及省委重大決策部署方面問題整改

1.關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹黨中央及省委對臺工作的部署要求不夠深入問題

（1）針對學(xué)深悟透不夠問題

一是緊扣習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于對臺工作的重要論述，召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴大）會議15次，開展交流研討35人次，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等原文原著，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央政治局第二十五次集體學(xué)習(xí)時的講話、在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的講話等重要講話指示精神，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。二是3月18日，組織臺辦系統(tǒng)干部圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于對臺工作的重要論述，特別是在《告臺灣同胞書》發(fā)表40周年紀(jì)念會上的重要講話精神，開展學(xué)習(xí)交流研討，真正做到學(xué)懂弄通做實。

（2）針對推深做實不夠問題

一是重點打造世界制造業(yè)大會“臺企項目對接活動”，3月初即召開省轄市臺辦主任會議，及早部署安排世界制造業(yè)大會“臺企項目對接活動”任務(wù)，3月10-17日，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別率市縣臺辦赴滬蘇浙臺辦考察調(diào)研，走訪上海市、杭州市臺協(xié)，向臺商臺企宣傳“臺企項目對接活動”，進(jìn)一步擴大該平臺在長三角臺商中知名度和影響力。二是指導(dǎo)各市臺辦赴長三角等臺資集聚地區(qū)開展“雙招雙引”活動57批次、62場次，推動一批臺企投資項目成功落戶。三是邀請全國臺企聯(lián)考察團赴銅陵、池州、安慶等地考察投資，積極推進(jìn)相關(guān)項目落地。四是指導(dǎo)合肥市臺辦、臺協(xié)結(jié)合換屆工作，舉辦長三角臺企經(jīng)貿(mào)合作推進(jìn)會，邀請全國臺企聯(lián)和長三角臺企經(jīng)貿(mào)合作代表參會，推動合肥與上海、杭州、南京簽署長三角臺協(xié)戰(zhàn)略合作協(xié)議。

（3）針對落地見效不夠問題

一是辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊赴合肥、滁州、馬鞍山、銅陵、安慶等地調(diào)研，協(xié)調(diào)推進(jìn)招商推介活動；選派機關(guān)干部參加省“四送一服”專項行動，積極宣傳落實各項惠臺措施，并取得良好成效。二是聯(lián)合省發(fā)改委、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳等10家省直單位，在廬江臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園舉辦貫徹落實國家農(nóng)林“22條”惠臺政策協(xié)調(diào)推進(jìn)會，邀請農(nóng)林類臺資企業(yè)參會，推動我省臺灣農(nóng)創(chuàng)園發(fā)展。蚌埠臺企安徽鳳凰濾清器股份有限公司在新三板精選層上市。三是指導(dǎo)馬鞍山市結(jié)合實際，加快惠臺政策實施細(xì)則制定，擬于下半年發(fā)布。四是聯(lián)合省人社廳、省總工會、團省委等部門，開展線上、線下“2021春風(fēng)行動”助力臺企招聘，發(fā)布3000多個崗位用工招聘信息，首次組織合肥、馬鞍山、安慶9家臺企參加長三角區(qū)域高校畢業(yè)生招聘會，幫助臺企緩解用工難問題。五是會同省發(fā)改委印發(fā)《關(guān)于統(tǒng)計梳理惠臺措施落實情況的通知》，認(rèn)真梳理國家各項惠臺措施在我省貫徹落實情況，篩選典型成功案例，指導(dǎo)各地各部門落細(xì)落實各項惠臺措施。六是協(xié)調(diào)有關(guān)部門有效解決了臺胞繳納醫(yī)保、社保等問題，支持臺資合肥康橋?qū)W校辦學(xué)，拓寬臺胞臺商子女就學(xué)渠道。

2.關(guān)于推進(jìn)皖臺交流融合不夠扎實問題

（4）針對協(xié)調(diào)構(gòu)建對臺工作大格局用力不夠問題

一是2月18日向省委常委會匯報了中央對臺工作會議精神。3月18日組織省委對臺灣工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位參加全省對臺工作會議，研究貫徹落實中央和省委對臺工作部署要求，謀劃安排對臺工作重點任務(wù)。二是將原省臺商權(quán)益保障工作聯(lián)席會議制度調(diào)整為省臺胞權(quán)益保障工作聯(lián)席會議制度，進(jìn)一步充實成員單位，健全完善工作制度，形成統(tǒng)籌推進(jìn)臺胞權(quán)益保障工作的合力。充分發(fā)揮省臺胞權(quán)益保障工作聯(lián)席會議成員辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，積極協(xié)調(diào)省發(fā)展改革委、省教育廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省衛(wèi)生健康委等聯(lián)席會議成員單位，幫助臺胞臺企解決有關(guān)問題。4-5月，在省“四送一服”專項行動中，協(xié)調(diào)省發(fā)展改革委、省經(jīng)濟和信息化廳、省自然資源廳、省商務(wù)廳、省稅務(wù)局等聯(lián)席會議成員單位開展貼心服務(wù)助臺企主題幫扶活動，走訪臺企235家，召開現(xiàn)場會61場次，現(xiàn)場解決各類問題48條。三是將“推動皖北地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展政策措施落實”列入年度重點工作，指導(dǎo)亳州市臺辦赴上海市開展“雙招雙引”，邀請臺灣工商團體參加4月中旬舉辦的2021淮北食品工業(yè)博覽會，推動相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)貿(mào)合作。

（5）針對對臺人文交流重視不夠問題

一是組織開展皖臺青年創(chuàng)富交流營活動，指導(dǎo)舉辦海峽兩岸（合肥）少兒藝術(shù)展、皖臺大學(xué)生文化科創(chuàng)研習(xí)營等多項交流活動，皖臺人文交流平臺進(jìn)一步鞏固拓展。二是積極探索融媒體對臺工作，及時更新“皖臺在線”中“安徽概況”的介紹內(nèi)容,新增“發(fā)展前景”“社會事業(yè)”等欄目，系統(tǒng)全面地介紹我省經(jīng)濟社會發(fā)展新氣象、新成就和“十四五”規(guī)劃的發(fā)展藍(lán)圖。

（6）針對情況研究分析不夠問題

一是召開辦黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的重要論述。辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊赴滬蘇浙開展調(diào)研，撰寫3篇調(diào)研報告。二是制定《省臺辦涉臺委托調(diào)研課題管理辦法》，印發(fā)《2021年度涉臺重點調(diào)研課題實施方案》，明確2021年全省涉臺重點調(diào)研課題13項。其中委托高校智庫承擔(dān)的調(diào)研課題3項已完成立項審定；辦機關(guān)有關(guān)處室結(jié)合工作職能承擔(dān)調(diào)研課題4項，于3-5月赴銅陵等地臺資企業(yè)開展專題走訪調(diào)查；同時，指導(dǎo)有關(guān)市臺辦扎實推進(jìn)其承擔(dān)的課題。三是與安徽大學(xué)臺研中心聯(lián)合，舉辦第十八屆長三角對臺交流合作研討會。

（二）貫徹落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面問題整改

3.關(guān)于主體責(zé)任履行不夠全面問題

（7）針對思想認(rèn)識有偏差問題

一是2月25日召開新一輪深化“三個以案”警示教育動員部署會，4月8日、4月20日分別召開辦理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴大）會議，組織機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)，觀看警示教育片，開展新一輪深化“三個以案”警示教育學(xué)習(xí)研討，加強學(xué)習(xí)教育引導(dǎo)。二是及時調(diào)整辦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，學(xué)習(xí)中央紀(jì)委國家監(jiān)委、省紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)會議精神，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)年度重點工作。三是召開室務(wù)會會議，審議通過2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入辦年度重點工作任務(wù)和重要事項督查，切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

（8）針對責(zé)任落實有差距問題

一是在召開辦領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會前、工作人員職務(wù)調(diào)整時，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管處室負(fù)責(zé)人均及時開展談心談話。二是召開辦黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，要求各支部書記扎實履行“一崗雙責(zé)”。三是召開2020年度黨支部書記抓黨建述職評議暨年度考核大會，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為考核具體內(nèi)容，并對各支部書記述職報告進(jìn)行審核把關(guān)。四是制定《省委臺辦機關(guān)紀(jì)委監(jiān)督工作實施辦法》《省委臺辦機關(guān)效能建設(shè)督查辦法》，修訂補充黨風(fēng)廉政風(fēng)險點，切實加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

4.關(guān)于“探頭”作用發(fā)揮不夠聚焦問題

（9）針對駐部紀(jì)檢監(jiān)察組政治監(jiān)督力度不夠問題

一是圍繞貫徹落實中央及省委決策部署，通過駐點監(jiān)督等方式對省委臺辦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神和黨的十九屆五中全會精神、開展抓好黨史學(xué)習(xí)教育、新一輪深化“三個以案”警示教育等情況開展監(jiān)督，政治監(jiān)督更加嚴(yán)實。二是加強對惠臺政策落實情況的監(jiān)督，通過列席研究“三重一大”事項會議，推動省委臺辦開展對臺灣產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展專項資金檢查及部門績效評價，科學(xué)合理分配資金。三是對“酒桌辦公”專項整治發(fā)現(xiàn)問題涉及人員追責(zé)問責(zé)，對責(zé)任處室負(fù)責(zé)人談話提醒。加強了對省委臺辦機關(guān)紀(jì)委的指導(dǎo)與監(jiān)督，機關(guān)紀(jì)委工作更加有力有效有序。四是堅持補差補缺，加強機關(guān)紀(jì)委自身建設(shè)，督促紀(jì)檢工作人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極派員參加省直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委等部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升紀(jì)檢工作的能力水平。

5.關(guān)于廉政風(fēng)險防控不夠嚴(yán)密問題

（10）針對重點領(lǐng)域存在風(fēng)險隱患問題

一是第一時間督促有關(guān)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)收回相關(guān)專項資金，要求嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用并提供相關(guān)材料。二是舉一反三，制定臺灣產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展專項資金使用情況專項檢查方案，對所有11個園區(qū)專項資金使用情況進(jìn)行檢查。三是制定出臺《省委臺辦采購管理辦法》，修訂完善《省委臺辦機關(guān)公務(wù)用車管理實施辦法》，進(jìn)一步加強制度建設(shè)。四是機關(guān)紀(jì)委全程參與臺灣產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展專項資金分配監(jiān)督。機關(guān)紀(jì)委對由本辦承辦的交流活動旅行社遴選情況進(jìn)行全面監(jiān)督。

（三）貫徹落實新時代黨的組織路線方面問題整改

6.關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子作用發(fā)揮不夠充分問題

（11）針對工作謀劃不夠深入問題

一是召開全省對臺工作會議、省轄市臺辦主任工作會議，部署各項工作任務(wù)，進(jìn)一步加強對基層臺辦工作指導(dǎo)。二是發(fā)揮專項工作帶動效應(yīng)，以世界制造業(yè)大會“臺企項目對接活動”為切入點，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員赴安慶、銅陵、馬鞍山等地調(diào)研指導(dǎo)，跟蹤推進(jìn)基層對臺經(jīng)貿(mào)等重點工作；建立聯(lián)系指導(dǎo)機制，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，扎實開展“講政治、促提升、推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)”“省直機關(guān)接地氣、年輕干部走基層實踐”等行動，設(shè)立4個“基層觀測點”，機關(guān)16名年輕干部每人定點聯(lián)系1個市臺辦，每季度至少開展1次調(diào)研，切實加強對市縣工作指導(dǎo)。

（12）針對黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)格問題

一是根據(jù)2020年度民主生活會要求，結(jié)合中央巡視整改、省委巡視整改，制定《省委臺辦領(lǐng)導(dǎo)班子2020年度民主生活會暨中央巡視整改、省委巡視整改專題民主生活會方案》。二是民主生活會前，嚴(yán)格按照“四個必談”要求，開展談心談話，共征求意見建議17條。三是2月25日下午，召開辦領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持問題導(dǎo)向，深刻對照檢查，認(rèn)真開展批評與自我批評，真正做到紅臉出汗。四是民主生活會前，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別深入合肥市、馬鞍山市等地臺辦與基層臺辦人員座談交流、談心談話并征求意見建議。

7.關(guān)于干部隊伍建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)問題

（13）針對干部隊伍建設(shè)缺少長遠(yuǎn)考慮問題

一是制定《省委臺辦干部隊伍建設(shè)規(guī)劃（2021-2025）》《省委臺辦干部交流輪崗實施辦法》等選人用人制度，將干部均衡有序配備擺在重要位置，從全局和長遠(yuǎn)謀劃干部隊伍建設(shè)。二是建立機關(guān)干部隊伍信息庫，加強干部隊伍學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)歷等綜合分析研判，科學(xué)把握干部選拔任用的規(guī)律和節(jié)奏，統(tǒng)籌推進(jìn)干部選拔任用工作，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。三是制定《省委臺辦干部交流輪崗實施辦法》，明確干部達(dá)到規(guī)定任職年限或者工作年限后必須交流輪崗，多崗位培養(yǎng)鍛煉干部；鼓勵和支持干部通過參加在職學(xué)歷教育、職業(yè)資格考試等方式加強經(jīng)濟金融、法律、對外貿(mào)易等專業(yè)知識學(xué)習(xí)。

（14）針對激勵作用發(fā)揮不夠突出問題

一是制定《省委臺辦激勵干部擔(dān)當(dāng)作為實施意見》，強調(diào)實干實績導(dǎo)向，改進(jìn)考核評價方式，建立容錯糾錯機制，激勵引導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為。二是堅持黨管干部原則，堅決貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》，按照《安徽省公務(wù)員職務(wù)和職級并行制度實施方案》有關(guān)規(guī)定，對在脫貧攻堅一線和機關(guān)工作中表現(xiàn)突出，年度考核為優(yōu)秀等次的干部給予提前晉升職級，對符合連續(xù)晉升職級年限要求的扶貧干部給予連續(xù)晉升。

（15）針對干部日常監(jiān)管力度不夠問題

一是以新一輪深化“三個以案”警示教育為契機，組織機關(guān)干部參加黨紀(jì)黨規(guī)知識測試，教育引導(dǎo)干部增強紀(jì)律意識、規(guī)矩意識。二是認(rèn)真落實從嚴(yán)管理干部要求，嚴(yán)格執(zhí)行干部外出報備、請假、考勤等日常管理制度。三是制定出臺《省委臺辦機關(guān)效能建設(shè)督查辦法》，組織開展季度效能督查。四是制定《省委臺辦干部因私出國（境）管理辦法》，進(jìn)一步規(guī)范干部因私出國（境）證件申辦、上交、保管、領(lǐng)取、歸還等管理。

8.關(guān)于機關(guān)黨建工作有弱項問題

（16）針對黨建和業(yè)務(wù)融合不夠緊密問題

一是按照《省直機關(guān)黨的建設(shè)工作責(zé)任清單》要求，召開辦黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、室務(wù)會會議研究黨建工作，謀劃年度重點工作，印發(fā)《2021年辦機關(guān)黨的建設(shè)工作要點》，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)。二是進(jìn)一步完善省市縣三級臺辦聯(lián)合黨日活動機制，與市縣臺辦聯(lián)合開展富有對臺工作特色的主題黨日活動，有效促進(jìn)臺辦系統(tǒng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。三是召開2020年度黨支部書記抓黨建述職評議暨年度考核大會，把黨建與業(yè)務(wù)工作融合情況列入述職評議重點內(nèi)容。

（17）針對黨建工作質(zhì)量不高問題

一是印發(fā)《省委臺辦開展“講政治、促提升、推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)”專項行動實施方案》，以巡視整改為契機推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)，把模范機關(guān)建設(shè)納入黨支部書記抓黨建述職評議暨年度考核大會述職重要內(nèi)容。二是認(rèn)真開展黨史學(xué)習(xí)教育，舉辦學(xué)習(xí)教育讀書班，組織黨員干部赴肥東、舒城縣開展革命傳統(tǒng)教育，扎實開展“我為群眾辦實事”“省直機關(guān)接地氣、年輕干部走基層”活動，選派機關(guān)干部參加省“四送一服”貼心服務(wù)助臺企主題幫扶活動，為臺胞臺商臺企辦實事，持續(xù)辦好“4點半扶志微課堂”幫助幫扶村留守兒童健康成長，切實發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。三是選派黨務(wù)干部參加省直機關(guān)支部書記培訓(xùn)班、發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、省直單位效能辦主任培訓(xùn)班，切實提高黨務(wù)干部業(yè)務(wù)水平。在辦機關(guān)2020年度考核中，組織專人對黨建工作總結(jié)及黨支部書記抓黨建工作述職報告等材料嚴(yán)格審核把關(guān)。

9.關(guān)于干部擔(dān)當(dāng)作為精神不夠強問題

（18）針對工作節(jié)奏較慢，存在“等靠”思想問題

一是召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴大）會議，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國脫貧攻堅表彰大會上的講話精神，組織機關(guān)黨員干部收看《榜樣5》專題節(jié)目，并開展學(xué)習(xí)研討，深化先進(jìn)典型教育。開展“講政治、促提升、推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)”專項行動，制定《省委臺辦重要事項督查辦法》，進(jìn)一步加強壓力傳導(dǎo)，推動各項工作高效運轉(zhuǎn)。二是及時調(diào)整工作分工，赴臺團組歸口審批工作由綜合調(diào)研處負(fù)責(zé)、機關(guān)效能工作由機關(guān)黨委負(fù)責(zé)。三是認(rèn)真落實調(diào)研相關(guān)規(guī)定，省委分管負(fù)責(zé)同志與辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員赴合肥、滁州、蕪湖、六安、馬鞍山、宣城、蚌埠等地走訪調(diào)研慰問，積極幫助臺企協(xié)調(diào)解決急難問題16件，指導(dǎo)蕪湖、安慶等市臺辦組織留皖過年的臺胞臺商參加文體、傳統(tǒng)民俗活動等，切實增進(jìn)同胞情誼。

（四）對巡視、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題和主題教育檢視問題整改落實情況方面問題整改

10.關(guān)于主體責(zé)任不夠到底問題

（19）針對對整改工作不夠重視問題

一是對主題教育檢視和上輪巡視、審計指出的問題，切實整改到位。二是第一時間成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全整改責(zé)任體系，明確辦領(lǐng)導(dǎo)班子承擔(dān)整改主體責(zé)任，辦主要負(fù)責(zé)同志是整改第一責(zé)任人、負(fù)總責(zé)，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照職責(zé)分工履行“一崗雙責(zé)”、承擔(dān)分管領(lǐng)域的整改責(zé)任，各處室主要負(fù)責(zé)同志是本處室整改工作第一責(zé)任人，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的格局，確保持續(xù)抓、改到位。三是召開室務(wù)會會議、主任辦公會議共7次，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述和巡視整改工作重要指示精神，開展研討交流。四是今年以來，已召開室務(wù)會會議10次，研究制定《省委巡視組巡視我辦反饋意見整改方案及臺賬》《省委臺辦落實中央巡視組巡視我省反饋意見整改方案》，建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單、時限清單，加強調(diào)度把關(guān)，落實整改任務(wù)，制定修訂規(guī)章制度23項，切實擴大整改成效。

11.關(guān)于監(jiān)督責(zé)任不夠過硬問題

（20）針對駐部紀(jì)檢監(jiān)察組對巡視、審計等反饋問題整改監(jiān)督認(rèn)識不到位問題

將督促巡視整改作為重大政治任務(wù)，列入全年工作重點，督促各單位及時報送巡視、審計、省委綜合考核等有關(guān)情況，全面落實監(jiān)督責(zé)任，督促抓好整改。

12.關(guān)于長效機制不夠健全問題

（21）針對常態(tài)化督辦督查機制不完善，持續(xù)整改抓的不實，舉一反三有欠缺問題

一是認(rèn)真對照《辦機關(guān)財務(wù)管理制度》《辦對臺交流重點項目資金管理和使用辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，對辦機關(guān)財務(wù)收支、扶貧資金等開展審計，部署辦機關(guān)內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)問題專項整改；開展臺灣產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展專項資金專項檢查及部門績效評價。二是召開辦機關(guān)財務(wù)監(jiān)督小組會議，參與專項資金檢查事務(wù)所遴選，部署開展內(nèi)部審計整改工作。三是制定《省委臺辦重要事項督查辦法》，加強重點工作督查督辦力度，認(rèn)真抓好持續(xù)整改。

三、著眼長遠(yuǎn)長效，深化鞏固整改成果

經(jīng)過集中整改，省委臺辦巡視整改工作取得了階段性成效，少數(shù)整改事項還需較長時間持續(xù)推進(jìn)，需要我們進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，繼續(xù)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，持續(xù)加大整改力度，推動整改常態(tài)長效，不斷鞏固和深化巡視成果。

（一）提高政治站位，落實全面從嚴(yán)治黨。堅持把持續(xù)抓好巡視整改與嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任結(jié)合起來，辦領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于對臺工作的重要論述，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決整治形式主義、官僚主義，進(jìn)一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。

（二）堅持舉一反三，鞏固拓展整改成果。既針對具體問題抓整改，更著眼長遠(yuǎn)，把具體問題整改與構(gòu)建長效機制有機結(jié)合起來，進(jìn)一步用制度約束權(quán)力、規(guī)范行為，堅決防止類似性、重復(fù)性問題的發(fā)生。聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)的高風(fēng)險點和薄弱環(huán)節(jié)，建立健全一批管長遠(yuǎn)、治根本的有效制度，扎緊編牢制度的籠子，實現(xiàn)機關(guān)權(quán)力運行和各項工作全覆蓋，用制度規(guī)定將巡視工作成果固化下來，做到用制度管人管權(quán)管事。

（三）強化結(jié)合融合，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。深入開展黨史學(xué)習(xí)教育、新一輪深化“三個以案”警示教育，自覺把巡視整改工作與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神結(jié)合起來，與貫徹落實習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神結(jié)合起來，與深入貫徹中央對臺工作會議精神結(jié)合起來，與落實中央巡視我省反饋意見共性問題整改結(jié)合起來，與貫徹落實省委決策部署結(jié)合起來，切實把巡視整改工作轉(zhuǎn)化為推進(jìn)對臺工作的強大動力，不斷提高我省對臺工作質(zhì)效和水平。準(zhǔn)確把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，努力構(gòu)建新發(fā)展格局，圍繞中心大局，真抓實干，擔(dān)當(dāng)作為，進(jìn)一步推進(jìn)皖臺經(jīng)濟社會融合發(fā)展，為新階段現(xiàn)代化美好安徽建設(shè)、兩岸關(guān)系和平發(fā)展和祖國統(tǒng)一作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話0551-62702629；郵政信箱：安徽省合肥市包河區(qū)中山路一號省行政中心2號樓4075室（郵編：230000）；電子郵箱：ahtbrmc@163.com。

中共安徽省委臺灣工作辦公室

2021年7月