“黨風(fēng)廉政建設(shè)考核已經(jīng)結(jié)束了嗎，我們并沒有見到考核組來單位啊?”近日，面對一位市直單位負(fù)責(zé)人的疑問，界首市紀(jì)委監(jiān)委工作人員一通詳細(xì)的解釋讓其連連稱贊，該市紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持“壓責(zé)、客觀、真實(shí)、增效”的原則，扎實(shí)開展信息化建設(shè)，創(chuàng)新建立兩個“兩個責(zé)任”考核系統(tǒng)平臺，利用信息化手段，實(shí)時監(jiān)測各級黨委（黨組）履職狀態(tài)，推動全市黨風(fēng)廉政建設(shè)水平新提升。

據(jù)介紹，該平臺根據(jù)各單位黨委（黨組）應(yīng)履行的全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”設(shè)置模塊功能，并根據(jù)各階段中心工作實(shí)時發(fā)布考核任務(wù)。各單位黨委（黨組）根據(jù)定時登錄該平臺，領(lǐng)取工作任務(wù)，上傳工作開展的文字、圖片和影像資料，即時報送“兩個責(zé)任”任務(wù)落實(shí)情況。市紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室通過后臺，可以即時查閱各單位所報送資料，根據(jù)任務(wù)記實(shí)材料，客觀評價各單位“兩個責(zé)任”工作開展情況，實(shí)時予以考評積分。

為了使考核評價更具客觀性，該市紀(jì)委還突出“全、實(shí)、轉(zhuǎn)、真”四字，讓考核客觀公正，促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”一直“在線”，推動全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。突出“全”。利用系統(tǒng)主體責(zé)任落實(shí)、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)、巡查整改、源頭防控的業(yè)務(wù)板塊，待填報、待審核、待評分的測評板塊和直觀反映各單位得分情況的報表板塊功能，全面把握工作進(jìn)展，涵蓋全部工作指令，確保考核內(nèi)容設(shè)置科學(xué)。突出“實(shí)”。系統(tǒng)在條目設(shè)置方面，不僅能直觀反映各單位“兩個責(zé)任”落實(shí)情況，還能通過報表顯示對各單位“兩個責(zé)任”落實(shí)過程中存在的不足進(jìn)行提示，既能提升各單位責(zé)任落實(shí)效果，通過分析數(shù)據(jù)報表，市紀(jì)委還能更直觀研判各單位的短板，以“答卷”反映實(shí)況，讓“得分”推動實(shí)績。突出“轉(zhuǎn)”。考核的目的在于結(jié)果運(yùn)用，通過系統(tǒng)查閱各單位信息報送情況，對比要求，橫縱分析，得出各單位存在的不足和短板，由黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)總結(jié)，開展針對性督查，提出針對性的指導(dǎo)建議，扭轉(zhuǎn)“不作為、誤作為”行為，轉(zhuǎn)變認(rèn)識，轉(zhuǎn)變方式，轉(zhuǎn)化效果。突出“真”。市紀(jì)委還注重發(fā)揮日常檢查評分占比，結(jié)合日常專項(xiàng)檢查，詳細(xì)記錄檢查發(fā)現(xiàn)問題，對有關(guān)各單位領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)記事本內(nèi)容、群眾滿意度評價、主要負(fù)責(zé)人述職述廉測評報告等內(nèi)容建立評價機(jī)制，合理設(shè)置分值，實(shí)現(xiàn)任務(wù)落實(shí)、工作實(shí)效、群眾印象“三統(tǒng)一”的“真”結(jié)果。

同時，市紀(jì)委還明確專人負(fù)責(zé)定期開展系統(tǒng)維護(hù)、信息搜集、資料評價、分值統(tǒng)計、匯總分析、提出建議等工作，加強(qiáng)了市紀(jì)委和各單位派駐紀(jì)檢組之間的上下聯(lián)動，摒除了工作溝通環(huán)節(jié)的避障，推動全面從嚴(yán)治黨兩個責(zé)任履行在日常、落實(shí)在平時。目前，通過查看該系統(tǒng)，界首市對全市95個單位黨風(fēng)廉政建設(shè)考核已經(jīng)結(jié)束，這種考核方式有效規(guī)避了被查單位突擊迎檢和重復(fù)迎檢的弊端，進(jìn)一步壓實(shí)了各單位黨委（黨組）的主體責(zé)任和工作基礎(chǔ)，督促各單位將工作做在平時，突出高效，做到責(zé)任落實(shí)的常態(tài)化、規(guī)范化、科學(xué)化。（阜陽市紀(jì)委）