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“在協(xié)作區(qū)歷練的這段時(shí)間,我對(duì)基層紀(jì)檢監(jiān)察工作有了更加全面的認(rèn)識(shí),我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí),嚴(yán)于律己,成為一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察‘尖兵’。”年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部王君鳴在第二紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)作區(qū)任職之后深有體會(huì)地說道。
實(shí)戰(zhàn)是最好的“練兵場(chǎng)”。近年來,碭山縣紀(jì)委監(jiān)委緊盯年輕干部成長“黃金期”,通過搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)、打造實(shí)踐舞臺(tái)、健全管理后臺(tái),助力年輕干部建功立業(yè),著力鍛造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、能勝用的年輕干部隊(duì)伍,為高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)提供人才保障。
為提升年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部專業(yè)能力和履職水平,該縣紀(jì)委監(jiān)委打造上掛、下派、橫向輪崗這“三把鑰匙”,先后選派40余年輕干部到省市紀(jì)委、巡察機(jī)構(gòu)跟班學(xué)習(xí),5名紀(jì)檢干部下沉鎮(zhèn)村蹲點(diǎn)鍛煉,今年以來又先后抽調(diào)72名紀(jì)檢干部參與留置案件,在實(shí)戰(zhàn)中錘煉作風(fēng)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能,全面促進(jìn)紀(jì)檢系統(tǒng)內(nèi)人才使用“良性循環(huán)”,增強(qiáng)內(nèi)生活力。
“我們針對(duì)新進(jìn)年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部實(shí)際情況分層分類精準(zhǔn)培養(yǎng),實(shí)施師徒‘一對(duì)一’培養(yǎng)的‘青藍(lán)工程’,組織紀(jì)檢監(jiān)察青年干部讀書寫作班,舉辦‘梨鄉(xiāng)清風(fēng)’學(xué)堂等,不斷為年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部‘充電蓄能’,讓青年鐵軍在實(shí)戰(zhàn)中練兵、在交流中提升、在互動(dòng)中進(jìn)步。”該縣紀(jì)委監(jiān)委組織部負(fù)責(zé)同志說道。
此外,年輕干部的成長不僅需要系統(tǒng)的實(shí)訓(xùn)培育,還離不開組織的監(jiān)督提醒。該縣紀(jì)委監(jiān)委不斷做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督,注重年輕干部“八小時(shí)”內(nèi)外兼修,通過常態(tài)化談心談話、專題黨課、主題黨日等活動(dòng)形式教育引導(dǎo)年輕干部堅(jiān)定理想信念。強(qiáng)化“暖心家訪”,延伸“廉”“紀(jì)”觸角,讓鐵的紀(jì)律在“八小時(shí)外”嚴(yán)起來,讓年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部始終保持清正廉潔的政治本色。
“年輕干部是紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的‘生力軍’。我們將進(jìn)一步探索紀(jì)檢監(jiān)察干部成長路徑,鍛煉幫助年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部淬煉磨礪、鍛筋壯骨,助推新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。(宿州市紀(jì)委監(jiān)委)
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