“請問今年你們組織舉辦了多少場就業(yè)技能培訓(xùn)？就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助資金發(fā)放情況怎么樣？”近日，宣城市宣州區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組深入?yún)^(qū)人社局，針對相關(guān)職能部門履職、群眾穩(wěn)崗就業(yè)、企業(yè)用工等情況開展“嵌入式”監(jiān)督檢查。

就業(yè)是最大的民生，事關(guān)千家萬戶的安定幸福。今年以來，該區(qū)紀委監(jiān)委把群眾就業(yè)等民生領(lǐng)域突出問題作為深入開展群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治工作的重點內(nèi)容，緊盯穩(wěn)就業(yè)、保民生各項惠民政策落實以及職能部門履職情況，前移“關(guān)口”跟進監(jiān)督，督促相關(guān)職能部門落實主體責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，以有力監(jiān)督推動穩(wěn)就業(yè)護民生各項政策落實落地。

為壓緊壓實主體責(zé)任，推動解決穩(wěn)崗就業(yè)難題，區(qū)紀委監(jiān)委充分發(fā)揮派駐區(qū)委組織部紀檢監(jiān)察組“零距離”貼身監(jiān)督優(yōu)勢，通過列席會議、查閱資料、實地監(jiān)督、隨機抽查等方式，強化日常監(jiān)督、過程監(jiān)督、跟進監(jiān)督，督促相關(guān)職能部門常態(tài)化開展勞動力調(diào)查、就業(yè)需求摸排和用工監(jiān)測，采取技能培訓(xùn)、領(lǐng)辦項目、勞務(wù)輸出、提供服務(wù)等形式，有效破解企業(yè)招工、群眾就業(yè)兩大難題。今年以來，區(qū)人社部門聚焦群眾、企業(yè)供需兩端，累計開展職業(yè)技能培訓(xùn)109期4197人次，新增城鎮(zhèn)就業(yè)8150人，全區(qū)返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)辦企業(yè)或?qū)I(yè)合作社（家庭農(nóng)場）93個，新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款248筆共計8037萬元。

據(jù)悉，區(qū)紀委監(jiān)委將就業(yè)等民生領(lǐng)域政策執(zhí)行落實情況納入月度政治監(jiān)督工作重點，緊緊圍繞重點群體就業(yè)這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，完善困難人員就業(yè)援助制度幫助困難群眾就業(yè)等內(nèi)容，通過“室組地”聯(lián)動方式，深入相關(guān)業(yè)務(wù)部門和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等服務(wù)窗口開展“體驗式”監(jiān)督，對職能部門就業(yè)政策執(zhí)行、促就業(yè)措施落實、干部工作作風(fēng)等情況全面摸排了解，著力發(fā)現(xiàn)政策落實難點、堵點。同時，建立“發(fā)現(xiàn)問題+當(dāng)面反饋+督促整改”工作機制，推動形成優(yōu)服務(wù)、穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展的良好氛圍。截至目前，該區(qū)發(fā)現(xiàn)并推動整改就業(yè)政策宣傳不到位、執(zhí)行不到位等相關(guān)問題7個。

此外，區(qū)紀委監(jiān)委立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職能定位，定期從“12345”政務(wù)服務(wù)便民熱線等平臺抽取穩(wěn)崗就業(yè)民生類事項，跟蹤核查到最末端。聚焦公益性崗位選、用、管、育、評等環(huán)節(jié)強化“點對點”監(jiān)督，堅決查處在就業(yè)政策落實上打折扣、搞變通、應(yīng)付了事、推諉扯皮等問題，以有力監(jiān)督倒逼相關(guān)職能部門做好群眾就業(yè)服務(wù)保障工作，落實困難群眾就業(yè)幫扶措施。截至目前，該區(qū)運用公益性崗位共安置1634人就業(yè)。針對“12345”政務(wù)服務(wù)便民熱線反映的拖欠農(nóng)民工工資問題，靶向監(jiān)督推動追討拖欠工資2156余萬元，惠及群眾1976人。（宣城市紀委監(jiān)委）