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“感謝組織的關愛和鼓勵，我深刻認識到了自己的錯誤，處分對我來說是一種懲戒，但更是一種激勵，今后我一定汲取教訓，嚴于律己、廉潔奉公，始終保持公仆本色……”近日，濉溪縣紀委監委對一名受處分黨員干部開展暖心回訪，該黨員干部向組織表達感激之情。
近年來，濉溪縣紀委監委堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，加強對受處分人員的教育管理和關心激勵，把“嚴管”和“厚愛”帶到受處分人員身邊，切實幫助受處分人員提高認識、放下包袱，激勵受處分人員從“有錯”向“有為”轉變。今年以來，回訪受處分黨員干部167人次。
強化跟蹤引導，提升回訪實效。回訪前，濉溪縣紀委監委深入受處分人員所在單位，通過“把脈問診”式談話、聽取同事評價等方式，了解其受處分后在思想、工作、生活等方面的表現情況。同時，充分掌握所在單位對其開展教育管理情況、處分決定執行情況、年度考核情況等，防止處分決定執行“打折扣”“搞變通”。
做好思想教育，彰顯組織關懷。回訪過程中，與受處分人員面對面溝通，實事求是地肯定其成績和進步，耐心聽取受處分人員的意見和建議，引導受處分人員正確認識錯誤、總結教訓，幫助其調整心態、打開心結，做到既耐心聽取受處分人員意見，又幫助其剖析原因、總結教訓，加強組織對受處分人員的關心和愛護。
完善回訪檔案，促進成果轉化。回訪結束后，按照“一人一檔”要求，工作人員填寫《受處分人員回訪教育情況表》《受處分人員回訪教育情況記錄表》，受處分人員所在單位黨組出具受處分人員在受處分期間有關情況報告，對相關材料實行臺賬式管理，對回訪對象的思想、工作、生活表現以及糾正錯誤的情況進行歸納整理，使回訪教育落到實處。
“跟蹤回訪承接于‘懲’、立足于‘治’、關鍵在‘防’。下一步，濉溪縣紀委監委將通過組織開展調研督導、評選跟蹤回訪優秀案例等方式，在全縣營造‘暖心回訪、激勵有為’濃厚氛圍，推動回訪工作制度化、規范化、長效化。”濉溪縣紀委監委主要負責人表示。（淮北市紀委監委）
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