“大家要以身邊發(fā)生的典型案例為鏡鑒，認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，緊繃紀(jì)律之弦，守住廉潔底線?！苯?，蕭縣錦屏街道紀(jì)工委來到房莊社區(qū)開展紀(jì)法宣講，為基層“兩委”班子送“紀(jì)”上門。

蕭縣紀(jì)委監(jiān)委緊盯村居干部特別是“一肩挑”人員強化教育管理監(jiān)督，選優(yōu)配強村級“領(lǐng)頭羊”，完善村級小微權(quán)力清單，常態(tài)化開展廉潔教育和監(jiān)督檢查，推動“一肩挑”人員廉潔履職。

緊盯關(guān)鍵人，把好準(zhǔn)入門檻。嚴把“一肩挑”人員提名關(guān)、考察關(guān)、選舉關(guān)，注重從致富帶頭人、退伍軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年中挖掘優(yōu)秀人才，培養(yǎng)選拔基層干部。完善“一人一檔”村級后備干部檔案，采取談心談話、實地走訪、“四不兩直”等方式，常態(tài)化掌握村級干部現(xiàn)實表現(xiàn)，及時糾正苗頭性傾向性問題。嚴明換屆紀(jì)律要求，抓好村（社區(qū)）“兩委”成員人選等廉政審查，組織候選人參加換屆紀(jì)律培訓(xùn)、開展集中廉政談話、觀看警示教育片等，確保換屆風(fēng)清氣正。

緊盯關(guān)鍵事，管住小微權(quán)力。強化數(shù)據(jù)賦能監(jiān)督，推廣運用小微權(quán)力“監(jiān)督一點通”平臺，繪制小微權(quán)力運行流程圖，梳理46項基層“小微權(quán)力”清單，讓權(quán)力在陽光下運行。深化協(xié)同聯(lián)動監(jiān)督，運用室組地聯(lián)動、紀(jì)巡聯(lián)動、紀(jì)審聯(lián)動，發(fā)揮協(xié)作區(qū)聯(lián)合辦案優(yōu)勢，深入開展群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題專項整治，推進常態(tài)化懲治涉黑涉惡腐敗和“保護傘”。完善村級自我監(jiān)督，推行村級紀(jì)檢員兼任村務(wù)監(jiān)督委員會主任，緊盯村務(wù)決策和公開、村級財產(chǎn)管理、工程項目建設(shè)、惠農(nóng)政策措施落實等開展監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題及時報告。

緊盯關(guān)鍵處，涵養(yǎng)新風(fēng)正氣。以“三清鄉(xiāng)村”建設(shè)為抓手，深入挖掘本地傳統(tǒng)文化、家風(fēng)文化、紅色文化中的清廉元素，打造村級廉政文化廣場、廉政文化長廊、廉政文化墻等，涵養(yǎng)崇廉尚潔的濃厚氛圍。把警示教育融入日常、抓在經(jīng)常，通過工作例會、“三會一課”、廉政談話、紀(jì)法宣講等方式抓實正面激勵和反面警醒，強化“一肩挑”人員黨性教育和紀(jì)律教育。開展“平安家庭”“最美婆媳”“美麗庭院”等評選活動，將清廉元素融入鄉(xiāng)村治理、文化培育和社風(fēng)民風(fēng)建設(shè)，形成向上向善的社風(fēng)民風(fēng)。

“要緊盯村級權(quán)力運行，整合運用基層監(jiān)督力量，加強監(jiān)督貫通協(xié)同，推動監(jiān)督融入基層治理，督促村級‘一把手’廉潔履職，當(dāng)好鄉(xiāng)村振興‘領(lǐng)頭羊’?！笨h紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負責(zé)人表示。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）