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“作為單位‘一把手’，你是如何履行全面從嚴治黨第一責任人職責的？”泗縣紀委監委領導班子常態化到聯系單位開展“一把手”監督談話，結合重點工作對“一把手”履行全面從嚴治黨情況“把脈問診”，持續壓緊壓實管黨治黨政治責任。
泗縣紀委監委堅持問題導向、權責一致，把談心談話作為加強“一把手”監督的基礎性工作來抓，通過提醒談話、誡勉談話、暖心談話等方式，對黨委(黨組)“一把手”開展“點穴式”監督，讓“一把手”時刻感受到有權必有責、用權受監督。
找準問題，精準“畫像”。由派駐紀檢監察組、相關紀檢監察室對日常監督中發現的問題仔細分析研判，結合廉政檔案建設情況和被監督單位工作職能職責，聚焦當前工作重點，制定問題清單和談話清單，通過“點穴式”談話對“一把手”指出當前存在的問題，確保監督談話的政治性、精準性和嚴肅性。
對癥下藥，形成閉環。為防止“一談了之”，要求“一把手”梳理問題整改清單，抓好整改，由紀檢監察機關強化跟蹤問效，推動把“談”出來的問題、“理”出來的思路應用到實踐中，落實到工作上，督促抓好問題整改，把“一把手”接受談話和問題整改情況納入個人廉政檔案，形成監督閉環。
舉一反三，長效施治。為鞏固談話效果做好“后半篇文章”，通過召開領導干部警示教育大會，向“一把手”發放警示教育讀本、組織觀看警示教育專題片等方式進行反復提醒、反復教育、反復敲打，切實提高“一把手”拒腐防變的思想意識，督促自覺當好黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者。
“‘一把手’是黨的事業發展的領頭雁，擔負著管黨治黨重要政治責任。我們將持續督促‘一把手’發揮‘頭雁效應’，引領帶動全縣政治生態持續優化提升。”泗縣紀委監委有關負責人表示。（宿州市紀委監委）
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