“太感謝了，工地欠我的錢終于給我了。”農(nóng)民工老張激動地告訴回訪的市人社局勞動保障監(jiān)察支隊的同志。

近年來，淮南市紀(jì)委監(jiān)委加強(qiáng)與駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組的“室組”聯(lián)動，開展政治監(jiān)督，圍繞根治拖欠農(nóng)民工工資等方面，通過列席會議、電話提醒、履職約談等方式，督促市人社局黨組履行主體責(zé)任，多措聯(lián)動，不斷加大根治拖欠農(nóng)民工工資問題的力度。今年1至6月，全市共查處拖欠農(nóng)民工工資案件24件，涉及農(nóng)民工249人，清欠農(nóng)民工工資605萬元，沒有因欠薪引發(fā)群體性上訪、堵路等過激行為。

據(jù)悉，該市為有效根治拖欠農(nóng)民工工資問題，成立市根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市政府領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任召集人，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參與，定期會商研究，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決拖欠農(nóng)民工工資問題，形成市、縣區(qū)、部門齊抓共管、綜合治理的聯(lián)動清欠機(jī)制。同時，該市還將根治欠薪工作納入考核評價指標(biāo)體系，制定年度《保障農(nóng)民工工資支付工作考核方案》和《考核細(xì)則》，對縣區(qū)實施保障農(nóng)民工工資支付專項考核，嚴(yán)格落實政府屬地管理責(zé)任和行業(yè)主管部門監(jiān)管責(zé)任，建立欠薪案件的督查、通報制度；對上級交辦案件，明確清欠責(zé)任單位，定期組織開展根治欠薪相關(guān)督促指導(dǎo)工作，按月通報，限期辦理，對未落實清欠工作責(zé)任的單位，予以嚴(yán)肅問責(zé)。

市紀(jì)委監(jiān)委開展政府投資工程建設(shè)項目監(jiān)督時，把是否拖欠農(nóng)民工工資問題列入監(jiān)督的重要事項，督促有關(guān)部門加大對《保障農(nóng)民工工資支付條例》的宣傳力度，聯(lián)合住建、水利、交通等行業(yè)主管部門開展“勞動保障法律法規(guī)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地”，深入在建工程項目工地125個，發(fā)放宣傳材料5000余份，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)法律風(fēng)險防范意識，提升農(nóng)民工依法維權(quán)意識。制定《建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付規(guī)范化管理指導(dǎo)手冊》，在全市在建工程項目中使用。積極推進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域勞動用工實名登記管理及工資支付監(jiān)管信息化平臺建設(shè)，實現(xiàn)對施工企業(yè)用工和工資發(fā)放全過程監(jiān)督管理。

該市紀(jì)委監(jiān)委立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責(zé)定位，建立由黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室牽頭負(fù)責(zé)、各監(jiān)督檢查室參與、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組跟進(jìn)監(jiān)督、市縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督推動的專項整治工作機(jī)制，通過壓實責(zé)任、監(jiān)督推動、查辦案件等方式，上下聯(lián)動、左右銜接，對欠薪推諉扯皮等問題，督促主管部門暢通維權(quán)渠道，及時化解糾紛，依法治理欠薪。

“加強(qiáng)對農(nóng)民工欠薪問題的根治，是維護(hù)人民群眾切身利益的迫切需要，全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要立足職責(zé)定位，督促責(zé)任主體落實責(zé)任。下一步，我們將結(jié)合對政府工程建設(shè)項目的監(jiān)督，梳理一批問題反映集中的職能部門和重點地區(qū)，有針對性地開展督促整改，保障經(jīng)濟(jì)社會健康穩(wěn)定和高質(zhì)量發(fā)展。”該市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人說到。（淮南市紀(jì)委監(jiān)委）