“清欠辦截至目前共受理多少件農民工反映拖欠工資的問題？還有多少沒有解決？”

為切實解決拖欠農民工工資問題，全面落實“六穩(wěn)六保”。年前，淮北市濉溪縣紀委監(jiān)委對全縣開展整治拖欠農民工工資問題工作進行監(jiān)督檢查，以監(jiān)督促落實，跟進監(jiān)督、精準監(jiān)督、全程監(jiān)督，切實解決好群眾的操心事、煩心事和揪心事。

強化組織領導，壓實工作責任。對全縣職能部門和相關紀檢監(jiān)察組進行工作提醒，既壓緊職能部門黨委(黨組)主體責任、行業(yè)主管部門監(jiān)管責任，又夯實紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督責任，形成橫向縱向一體抓的工作格局。加強與職能部門的溝通、銜接，主動作為、協(xié)調配合、傾力化解，召開農民工工資拖欠問題督辦會，嚴格落實督辦制度，督促跟進工程項目款支付、農民工工資支付等問題的解決，要求責任部門逐一明確包案領導、辦理責任人、穩(wěn)控責任人，采取切實有效措施，做好信訪問題化解、思想疏導和幫扶救助工作，防止小事拖大，大事拖難。督促縣領導小組開展根治欠薪冬季專項行動，督促全縣各項目部開展自查自糾，并對全縣在建工地開展全面排查，共摸底排查出3起有欠薪隱患的工程項目，涉及55人1350萬元。

專項監(jiān)督檢查，摸排不留死角。縣紀委監(jiān)委牽頭組成專項檢查組，以信訪反映及招用農民工較多的工程建設領域為重點，采取查閱資料、座談了解、實地走訪、電話交談等方式，集中力量深入全縣建設項目和信訪接待大廳，對拖欠農民工工資工作開展專項檢查。一是送法上門，廣泛宣傳相關法律法規(guī)知識，提高農民工運用法律手段維護自身合法權益的意識和能力。二是走訪建設單位、施工企業(yè)和監(jiān)理單位，督促用工企業(yè)嚴格履行法定義務和社會責任，杜絕工資拖欠現象。三是廣泛宣傳維權渠道，積極引導農民工依法理性表達訴求，為農民工維權爭議處理開辟“綠色通道”，防范化解風險。

堅持問題導向，化解信訪隱患。聚焦群眾信訪舉報反映的相關突出問題，強化調度和交辦督辦，及時回應群眾關切期待。中央第五巡視組移交濉溪縣涉及農民工工資信訪事項2件，縣紀委監(jiān)委督促縣信訪局第一時間轉辦相關職能部門處理解決。為了讓信訪反映人盡快拿到工資，縣紀委監(jiān)委多次調度信訪局和法院執(zhí)行庭，召集欠薪雙方面對面商談問題解決辦法，多次督促法院調查欠薪單位及法人可執(zhí)行財產，優(yōu)先支付拖欠農民工工資，目前兩件信訪反映問題全部有序化解。

“感謝你們，現在總算可以拿著工資體體面面回家過年了。”一位剛剛拿到工資的農民工開心地說道。

濉溪縣紀委監(jiān)委主要負責人表示，“民心是最大的政治，我們將繼續(xù)在實踐中拓展整治群眾身邊腐敗和作風問題，從具體人、具體事著手，加大整治農民工欠薪力度，杜絕‘又見年底討薪難’的現象，讓群眾有更多更直接更實在的獲得感、幸福感、安全感。”（淮北市紀委監(jiān)委）