“全市紀檢監察機關以政治建設為統領，從嚴從實加強紀檢監察干部隊伍能力素質建設，特別是通過疫情防控、防汛救災、脫貧攻堅、‘十年禁漁’等各項工作，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用，展示出紀檢監察鐵軍的風采，……”談到2020年工作，市紀委監委組織部負責同志感慨地說道。

強化政治意識 推進政治監督

市紀委常委會發揮頭雁效應，帶頭加強政治建設，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，引導全市紀檢監察干部不斷增強政治自覺、思想自覺和行動自覺。2020年，舉行中心組學習和常委會集體學習27次。

堅持從自身做起，加強政治監督，去年圍繞脫貧攻堅、疫情防控、“六穩”“六保”、長江“十年禁漁”等重點工作，制發《六項近期工作安排》《監督工作方案》等，跟進監督、精準監督、全程監督。對監督中發現的問題及時提醒糾正，督促全市紀檢監察干部進一步堅定政治信仰，自覺踐行“兩個維護”。

“通過加強政治監督，重點檢查紀檢監察干部貫徹落實黨中央重大決策部署情況，不斷錘煉紀檢監察干部對黨絕對忠誠的政治品格。”市紀委監委相關負責同志表示。

強化能力建設 提升履職本領

紀檢監察工作如何高質量發展，更好地發揮監督保障執行、促進完善發展作用？如何貫通紀法情理、一體推進“三不”機制……新時代意味著新起點新要求，紀檢監察干部深切感受到“本領恐慌”。

為破解這一難題，池州市紀委監委連續第三年實施能力素質提升專項行動，突出針對性實效性，2020年舉辦“部室業務大講堂”12期和業務培訓班7期，班子成員帶頭授課，累計培訓1206人次。積極充實人才隊伍，增強執紀審查調查力量，篩選51名業務骨干和13名系統外審計、財會等專業人員，優化審查調查人才庫。

“入職一年來，通過自主學習、業務培訓、‘一對一’師徒結對幫扶、實戰操練等方式，使我加深了對紀檢監察工作的認識，履職的底氣和信心更足了。”駐市財政局紀檢監察組小張說道。

強化監督管理 嚴防“燈下黑”

“打鐵必須自身硬，通過錘煉嚴實深細的工作作風，著力打造政治素質高、忠誠干凈擔當、專業能力強、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍……”市紀委監委干部監督室負責同志說道。

進一步規范審查調查制度，制定落實《關于做好審查調查思想政治工作的幾點舉措》《關于規范使用留置措施的幾點意見》，筑牢辦案安全底線。主動接受外部監督，去年選聘12名市監委特約監察員。認真學習貫徹《關于加強新時代紀檢監察干部監督工作的意見》，不定期抽查紀檢監察干部“八小時以外”活動，嚴肅對外交往紀律。加強警示教育，以省紀委監委通報的相關紀檢監察干部嚴重違紀違法案件為鏡鑒，堅決防止“燈下黑”。2020年，全市共處置紀檢監察干部問題線索13件，處理8人。

“征途漫漫，唯有奮斗，全市紀檢監察干部要胸懷‘兩個大局’，以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態擔當作為，共創新時代紀檢監察工作高質量發展新篇章，為慶祝建黨100周年，加快建設新階段現代化‘三優池州’作出更大貢獻。”市紀委監委主要負責同志表示。（池州市紀委監委）