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中共亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會關(guān)于巡視整改進(jìn)展情況的通報

時間:2021-01-22 10:55    來源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:安徽巡視,巡視整改     編輯:楊峰
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根據(jù)省委統(tǒng)一部署,2020年5月12日至6月12日,省委巡視高職高專第三組對亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委開展了常規(guī)巡視。2020年9月10日,省委巡視高職高專第三組向亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委反饋了巡視意見。按照巡視工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。

一、強化政治責(zé)任,保持抓好巡視整改的思想和行動自覺

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真研究部署。一是聚焦黨委主體責(zé)任。巡視意見反饋后,學(xué)校黨委立即召開會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)李錦斌書記講話精神,及時研究部署整改工作,制定方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記廉保軍任組長。及時傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示和黨的十九屆五中全會精神,把政治理論學(xué)習(xí)列入黨委會議和院系黨政聯(lián)席會議固定議題,做到理論學(xué)習(xí)及時跟進(jìn)、全面覆蓋。堅決把抓好巡視整改工作當(dāng)作重要政治任務(wù)扛在肩上,整改以來,召開黨委會議7次,均專題研究巡視整改工作,召開黨政聯(lián)席會議7次,均把巡視整改作為每周重點工作推進(jìn)。二是聚焦責(zé)任清單落實,強化協(xié)調(diào)推進(jìn)。制定問題清單,逐項逐條細(xì)化分解到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位,查找癥結(jié)原因79個,制定整改舉措109項。采用召開調(diào)度會、專項督查、全面督查、調(diào)查研究等方式,堅持做到巡視整改周調(diào)度、日推進(jìn),黨委書記帶頭開展調(diào)查研究,形成調(diào)研報告7份,做到抓進(jìn)度日日有成效,抓落實件件有回音。三是聚焦建立長效機制,固化整改成果。堅持點面結(jié)合,針對意識形態(tài)、選人用人、產(chǎn)教融合、招投標(biāo)等領(lǐng)域存在的突出問題,集中開展專項整改,形成管長遠(yuǎn)的制度體系,巡視整改期間共修訂完善制度18項。堅持舉一反三,落實責(zé)任制和責(zé)任追究制,共提醒談話27人次,警示談話5人次,誡勉談話2人次。

(二)堅持統(tǒng)籌推進(jìn),注重整改實效。一是強化政治引領(lǐng)。把做好巡視整改工作與深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神、與學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的十九屆五中全會精神、與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述結(jié)合起來,組織召開黨委班子巡視整改專題民主生活會,深入開展批評和自我批評,筑牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。堅持問題導(dǎo)向,突出抓好省委書記指出的重點問題整改;貫徹落實黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)提升。二是抓好重點工作。把做好巡視整改工作與技能型高水平大學(xué)建設(shè)結(jié)合起來,與完成“十三五”規(guī)劃任務(wù)、謀劃“十四五”發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來,與完成年度崗位責(zé)任目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來,與打贏污染防治攻堅戰(zhàn)結(jié)合起來,與做好秋冬季疫情防控工作結(jié)合起來,做到一手抓巡視整改、一手抓事業(yè)發(fā)展,兩不誤、兩促進(jìn)。學(xué)校今年實際新生錄取5286人,在校生達(dá)11900人,超額完成“十三五”規(guī)劃萬人規(guī)模目標(biāo),二期工程建設(shè)按照既定進(jìn)度順利開展,校園污染防治和疫情防控持續(xù)推進(jìn)。

二、堅持問題導(dǎo)向,堅決做到反饋問題真改實改對賬銷號

(一)貫徹落實黨的路線方針政策和中央及省市委重大決策部署方面問題整改

1.關(guān)于理論學(xué)習(xí)不深不透問題

(1)針對學(xué)院黨委未結(jié)合工作實際制定貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加快職業(yè)教育發(fā)展重要指示的具體意見問題

一是推動政治理論學(xué)習(xí)常態(tài)化。學(xué)校黨委會、院系黨政聯(lián)席會均把政治理論學(xué)習(xí)列入固定議題,及時學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示和黨的十九屆五中全會精神。二是推進(jìn)職業(yè)教育改革。細(xì)化分解技能型高水平大學(xué)建設(shè)任務(wù)208項,組織開展“產(chǎn)教融合成效不佳”重點問題整改,制定《關(guān)于推進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)提質(zhì)培優(yōu)的實施意見》。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨委2020年中心組學(xué)習(xí)計劃,安排研討交流發(fā)言。四是做到舉一反三。信息工程系在黨政聯(lián)席會上進(jìn)行集體檢討;黨委書記對該系黨政班子和主要負(fù)責(zé)人提醒談話。

2.關(guān)于貫徹落實重大決策部署不夠有力問題

(2)針對個別班子成員和中層干部環(huán)保思想有偏差問題

一是采取不同方式學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于“堅決打好污染防治攻堅戰(zhàn)”的重要論述,多次深入二期工程施工場地督查并解決環(huán)保問題。二是在人才培養(yǎng)方案中增設(shè)《節(jié)能環(huán)保教育》,組織開展“節(jié)能減排、綠色環(huán)保”知識測試。三是開展青年志愿者環(huán)保活動。

(3)針對未將防范化解重大風(fēng)險與教學(xué)工作同規(guī)劃、同部署、同落實問題

一是強化認(rèn)識。巡視整改專題民主生活會上,班子成員均對防范化解重大風(fēng)險進(jìn)行對照檢查。二是加強課堂主陣地建設(shè),建立大學(xué)生校外社會實踐基地;開展校園“網(wǎng)絡(luò)安全宣傳周”活動,對校園一卡通等系統(tǒng)進(jìn)行等保測評;加強警校聯(lián)動和校園巡邏。三是落實校園網(wǎng)格化管理,建立鄰長制基層組織體系。充實2020年校園網(wǎng)“掃黑除惡”專欄內(nèi)容,發(fā)放應(yīng)知應(yīng)會手冊,開展“掃黑除惡”斗爭。

3.關(guān)于貫徹落實黨的教育方針不夠扎實問題

(4)針對對教學(xué)工作關(guān)注不夠問題

一是建立黨委會每學(xué)期聽取教育教學(xué)工作匯報不少于1次制度,及時解決教育教學(xué)工作中存在問題。二是班子成員帶頭到院系部調(diào)研教育教學(xué)工作,整改以來,每人調(diào)研教育教學(xué)工作2次。

(5)針對抓思政教育力度不大問題

一是召開院系部例會和教研室會議,學(xué)習(xí)《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》,依托精品課程建設(shè)推進(jìn)課程思政。二是新增6名思政教師。三是對《教研室考評辦法》進(jìn)行修訂。四是落實領(lǐng)導(dǎo)聽課制度,組織學(xué)生開展社會實踐,建立校外社會實踐基地3個。

(6)針對推進(jìn)職業(yè)教育改革成效不佳問題

一是進(jìn)一步宣傳與科大訊飛共建專業(yè),共建專業(yè)招生人數(shù)較前兩年大幅提升。二是提前謀劃“十四五”專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,出臺《專業(yè)設(shè)置管理辦法》,加強專業(yè)動態(tài)調(diào)整。三是修訂完善《校企合作管理辦法》,開展“職教活動周”,聘請行業(yè)專家、能工巧匠等,參與專業(yè)建設(shè),提升產(chǎn)教融合成效。

(7)針對科研引導(dǎo)有偏差問題

一是在全校范圍內(nèi)開展科研工作專項排查,退還科研獎勵1人、提醒談話3人。二是制定《預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為管理辦法》。三是制定科學(xué)素養(yǎng)提升方案,舉行學(xué)術(shù)講座4場,開展科研項目指導(dǎo)性抽查30項。

4.關(guān)于落實意識形態(tài)工作責(zé)任制不夠嚴(yán)格問題

(8)針對重視程度不夠問題

一是黨委會專題研究意識形態(tài)工作,中心組學(xué)習(xí)將意識形態(tài)列入專題,編印《意識形態(tài)應(yīng)知應(yīng)會工作手冊》。二是強化意識形態(tài)工作常態(tài)化管理,舉行網(wǎng)絡(luò)安全宣傳周活動,定期報告意識形態(tài)工作。三是召開巡視整改專題民主生活會,將意識形態(tài)納入班子成員對照檢查內(nèi)容。

(9)針對制度執(zhí)行不嚴(yán)問題

一是嚴(yán)格落實三級審核制度,本學(xué)期舉辦講座、報告會共7場,均按照規(guī)定提交了審核表和講稿。二是出臺《講座、報告會管理辦法》。三是巡視整改以來開展的講座、報告會,均全程進(jìn)行了監(jiān)督。

(10)針對校園網(wǎng)絡(luò)平臺管理不到位問題

一是健全新媒體管理制度,出臺《新媒體平臺管理辦法》《互聯(lián)網(wǎng)群組管理辦法》。二是重點打造亳職之聲、團委兩個微信公眾號,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是完成新媒體賬號備案和注銷,接入省教育新媒體聯(lián)盟平臺。

(11)針對廣播宣傳泛娛樂化問題

一是出臺《廣播站管理規(guī)定》。二是對廣播站人員進(jìn)行培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)能力。三是細(xì)化每日節(jié)目單,突出思想引領(lǐng)。

(二)貫徹落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面問題整改

5.關(guān)于黨委主體責(zé)任不到位問題

(12)針對重視不到位問題

一是調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是制定《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實施辦法》。三是建立黨委專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的長效機制。四是對抄襲“兩個責(zé)任”清單的責(zé)任人進(jìn)行批評教育,寫出檢查。

(13)針對落實不嚴(yán)格問題

一是嚴(yán)格落實廉政談話制度。整改期間,黨委書記對中層干部正職逐一進(jìn)行政治監(jiān)督談話;黨委班子成員進(jìn)行廉政談話65人次,提醒談話27人次,警示談話5人次,誡勉談話2人次。二是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作長效機制,落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。

(14)針對長效機制不健全問題

一是組織開展常態(tài)化廉政警示教育,組織全體黨員每月觀看警示教育片。二是開展公車加油卡整治“回頭看”。三是推進(jìn)公車改革。四是對相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話。

6.關(guān)于紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任不到位問題

(15)針對監(jiān)督不力問題

一是制定《關(guān)于加強學(xué)校紀(jì)委對同級黨委班子成員監(jiān)督工作的暫行規(guī)定》。二是加大審計工作力度,完成疫情防控專項資金物資審計。

(16)針對執(zhí)紀(jì)審查力度小問題

一是加強紀(jì)檢人員業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。二是通過多種方式收集問題線索,設(shè)立舉報箱和舉報電話。

7.關(guān)于政治生態(tài)不夠優(yōu)問題

(17)針對班子不夠協(xié)調(diào)問題

一是推動學(xué)習(xí)交流和談心談話常態(tài)化。二是認(rèn)真抓好黨政聯(lián)席會議等制度的落實。8個院系部對班子成員進(jìn)行重新分工。三是主動自我剖析。召開巡視整改專題民主生活會,開展批評和交流談心;各院系部召開組織生活會,聯(lián)系校領(lǐng)導(dǎo)均全程參加。四是開展提醒談話。根據(jù)巡視反饋問題,列出問責(zé)清單,逐一進(jìn)行提醒談話,對個別干部進(jìn)行警示談話和誡勉談話。

(18)針對學(xué)院風(fēng)氣不優(yōu)問題

一是積極宣傳正能量,表彰優(yōu)秀個人和先進(jìn)集體,評選“勞動示范集體”和“勞動示范崗”。二是開展2020年基層黨組織書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn),開展師德師風(fēng)建設(shè)教育活動。三是做好對舉報不實的被舉報人的澄清正名工作。

(19)針對個別干部規(guī)矩意識不強問題

一是深入開展提醒談話。10月11日,亳州市委對黨政班子成員進(jìn)行集體提醒談話,黨委書記對班子成員和中層正職逐一進(jìn)行政治監(jiān)督談話。二是召開巡視整改專題民主生活會,開展批評和自我批評。三是堅持以上率下,黨委書記作“深入推進(jìn)從嚴(yán)治黨向縱深開展”黨課報告。四是黨委書記對當(dāng)事人進(jìn)行了警示談話。

8.關(guān)于違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象依然存在問題

(20)針對違規(guī)支付軍訓(xùn)費用等問題

一是成立軍訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)習(xí)《兵役法》等,明確教練員選拔、費用等按照亳州市的補助標(biāo)準(zhǔn)和上級規(guī)定執(zhí)行。二是取消全部食堂管理費,實現(xiàn)零租賃。三是對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評教育,同時加大票據(jù)審核力度。

9.關(guān)于重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險防控不牢固問題

(21)針對廉政風(fēng)險防控機制未建立問題

一是印發(fā)《廉政風(fēng)險點、風(fēng)險等級及防控措施一覽表》。二是聘任20名黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督員,加大重點領(lǐng)域的監(jiān)督力度。整改期間,招標(biāo)采購監(jiān)督13次、項目監(jiān)督和驗收8次、職稱評審監(jiān)督1次。

(22)針對招標(biāo)采購不規(guī)范問題

一是提高校內(nèi)招標(biāo)采購項目評審質(zhì)量,完善校內(nèi)專家?guī)欤_展政策法規(guī)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)采購相關(guān)法規(guī)和制度,加強項目審查,完善招標(biāo)文件。三是扎實開展招標(biāo)采購專項整治工作。四是針對巡視反饋問題整改到位,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了警示談話。

(23)針對違規(guī)簽訂補充合同問題

一是加強對招標(biāo)采購相關(guān)法規(guī)政策的學(xué)習(xí)。二是完善合同簽訂審查流程。三是對采購項目責(zé)任人進(jìn)行了警示談話。

(24)針對項目驗收不嚴(yán)問題

一是完成對2016年-2019年實驗實訓(xùn)建設(shè)項目排查。二是對機能學(xué)實驗室項目驗收情況進(jìn)行核查,規(guī)范了實驗實訓(xùn)建設(shè)項目決策程序。三是修訂《實驗實訓(xùn)建設(shè)項目驗收實施細(xì)則》,進(jìn)一步規(guī)范驗收程序。四是從亳州市信息化專家?guī)斐槿⌒M鈱<遥炇障嚓P(guān)項目。

10.關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)不扎實問題

(25)針對發(fā)文減少不明顯問題

一是強化精文簡會意識。黨委班子集體學(xué)習(xí)整治文山會海有關(guān)措施,開展精文簡會培訓(xùn)。二是規(guī)范發(fā)文審簽程序。三是強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織辦公室人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。截至11月底,發(fā)文數(shù)量同比減少10%。

(26)針對形式主義、官僚主義依然存在問題

一是加強理論學(xué)習(xí),專題學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于反對形式主義、官僚主義的重要講話精神。二是加大問責(zé)力度,信息工程系、機關(guān)四支部(原機關(guān)三支部)召開組織生活會,相關(guān)責(zé)任人寫出書面檢查。三是對各部門巡視整改情況強化督查。

(27)針對服務(wù)意識不強問題

一是把理論學(xué)習(xí)作為圖書館例會的固定議題,制訂《圖書館文明服務(wù)規(guī)范》,撰寫心得體會25份。二是對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽查,及時通報出勤和上班情況。三是優(yōu)化軟硬件服務(wù)環(huán)境。添置綠植,修復(fù)破損墻面和消防噴淋管道,對自助借還機等進(jìn)行維修。四是對服務(wù)意識不強的館員進(jìn)行了批評教育。

(28)針對津補貼發(fā)放把關(guān)不嚴(yán)問題

一是修訂《繼續(xù)教育勞務(wù)酬金發(fā)放管理辦法(試行)》。二是對2017年以來津補貼發(fā)放情況進(jìn)行全面排查,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)發(fā)放情況。

(29)針對在外兼職程序不規(guī)范問題

一是出臺《教職工校外兼職暫行辦法》。二是開展在外兼職情況排查,對排查出的私自兼職10人進(jìn)行提醒談話,并作出相應(yīng)處理。三是對1名在外兼職責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話,其本人作出檢查,進(jìn)行全校通報。

(三)貫徹落實黨的組織建設(shè)要求存在弱項方面問題整改

11.關(guān)于個別干部選拔任用的公認(rèn)度不高問題

(30)針對個別職位推薦公認(rèn)度不高問題

一是提高思想認(rèn)識,專題學(xué)習(xí)研討習(xí)近平總書記關(guān)于貫徹落實新時代黨的組織路線的重要講話精神。二是建立長效機制,出臺《黨委管理干部選拔任用操作規(guī)范》。三是加強分析研判,提升選人用人公信力,組織全體教師對各院系部領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行反向民主測評。

12.關(guān)于基層黨組織建設(shè)不夠扎實問題

(31)針對“三會一課”質(zhì)量不高問題

一是壓實黨建工作主體責(zé)任,每月確定一個活動主題,高質(zhì)量開展“三會一課”。二是組織2020年基層黨組織書記和黨務(wù)工作者分專題開展培訓(xùn)。三是加強監(jiān)督檢查和問責(zé)力度。責(zé)成建筑工程系學(xué)生黨支部、醫(yī)學(xué)院學(xué)生黨支部寫出說明,具辦人員寫出檢查。

(32)針對黨費收繳不規(guī)范問題

一是對2019年黨費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行重新核算,補繳黨費3396元,10月份起黨費已按照重新核定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行足額繳納。二是黨費核算收繳工作人員寫出書面檢查。

(33)針對學(xué)生黨員未正常參加黨組織活動問題

一是利用微信黨支部平臺、視頻電話會議等現(xiàn)代信息技術(shù),組織學(xué)生黨員參加“一月一片一課一實踐”活動。二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),編印《組織工作常用法規(guī)制度匯編》,校黨委班子成員分別聯(lián)系一個學(xué)生黨支部,指導(dǎo)黨支部建設(shè)。

(34)針對雙重組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)格問題

一是落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。巡視整改期間,黨委班子成員均參加所在支部的活動。二是對2020年前10個月各總支(支部)黨員活動日開展情況進(jìn)行專項檢查。對黨員干部組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)的,發(fā)現(xiàn)一起,通報一起。

13.關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子擔(dān)當(dāng)作為不夠問題

(35)針對個別班子成員對下屬要求管理不嚴(yán)問題

一是調(diào)整處室職能,成立二期工程建設(shè)指揮部,加強基建項目組織領(lǐng)導(dǎo)。二是采取“四不兩直”調(diào)度和解決施工問題,有關(guān)項目交與市重點局,實現(xiàn)專業(yè)的事專業(yè)人辦。三是對相關(guān)負(fù)責(zé)人提醒談話,并作出檢查。四是解決學(xué)生宿舍樓遺留問題,該宿舍樓2020年秋季已投入使用。

(四)對巡視、審計整改和主題教育檢視問題整改存在不足方面問題整改

14.關(guān)于整改責(zé)任落實不到位問題

(36)針對黨委整改主體責(zé)任落實不到位問題

一是集中學(xué)習(xí)巡視工作條例,逐條學(xué)習(xí)亳州市各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治建設(shè)監(jiān)督檢查參考指標(biāo)。二是按規(guī)定成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。三是嚴(yán)格落實巡視整改周調(diào)度制度,推進(jìn)工作落到實處。

(37)針對紀(jì)委整改監(jiān)督責(zé)任落實不到位問題

一是印發(fā)《落實巡視反饋意見整改工作紀(jì)律要求》,紀(jì)委委員督查聯(lián)系部門的整改工作。二是紀(jì)委書記參加每周整改工作調(diào)度會,紀(jì)委會同有關(guān)部門對整改進(jìn)展情況開展專項督查。

15.關(guān)于問題整改不夠?qū)崋栴}

(38)針對巡視反饋問題未整改到位問題

一是實行上輪巡視反饋問題未整改到位問題臺賬管理。二是落實紀(jì)委委員任務(wù)清單,逐條跟進(jìn)督查督辦。三是完善擬提拔任用干部任職前征求紀(jì)委意見制度。

(39)針對專題教育檢視問題未整改到位問題

一是完成黨委書記、校長每學(xué)期至少給學(xué)生講授4課時,其他成員至少講授2課時思政課的規(guī)定。二是深入開展制度“廢改立”工作。三是嚴(yán)格落實聽課制度,定期通報聽課情況,黨政領(lǐng)導(dǎo)本學(xué)期聽課不少于4學(xué)時。

三、固化整改成果,著力為高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好的政治生態(tài)

經(jīng)過集中整改,亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院巡視整改工作取得了階段性成效,下一步我們將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,繼續(xù)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),持續(xù)加大整改力度,推動整改常態(tài)長效,不斷鞏固和深化巡視成果。

(一)強化理論武裝,提高政治站位。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會和習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅持把巡視整改工作作為一項長期的重要政治任務(wù)抓緊抓實,堅決扛起抓巡視整改的主體責(zé)任,以更強的韌勁、更實的舉措、更多的精力,持續(xù)做好“后半篇文章”。

(二)建立長效機制,固化整改成果。堅持舉一反三,認(rèn)真總結(jié)巡視整改的經(jīng)驗和教訓(xùn),對尚需持續(xù)整改的事項,緊盯不放;對已完成的整改事項開展“回頭看”,防止反彈;對工作中遇到的新情況和新問題,立行立改。堅持查漏補缺,繼續(xù)堅持整改顯性問題與隱性問題、立行立改與長效機制建設(shè)相結(jié)合,建立起治根本、管長遠(yuǎn)的制度體系。

(三)抓住整改契機,加強黨的建設(shè)。在加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上下功夫,提高黨政領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)和履職能力;在優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)上下功夫,建設(shè)一支求真務(wù)實、團結(jié)進(jìn)取、廉潔高效的干部隊伍;在強化基層組織建設(shè)上下功夫,夯實黨的群眾基礎(chǔ);在加強黨員隊伍建設(shè)上下功夫,發(fā)揮出每一位黨員的先鋒模范作用。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯(lián)系方式:電話0558-3319868;郵政信箱:安徽省亳州市藥都路亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政辦公樓307室(郵編:236800);電子郵箱:bz5587610@126.com 。

中共亳州職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會

2021年1月

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