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“以前辦案時遇到問題經常不知所措，這次參加‘崗位練兵’，讓我深刻感受到，紀檢監察工作是一項政策性、專業性很強的工作，使我對業務知識也有了更為全面準確地把握。”被選派到市紀委監委參加“崗位練兵”的紀檢監察干部小李表示。
2020年以來，面對深化基層紀檢監察體制改革的新任務、新要求，蚌埠高新區紀工委監察辦根據實際工作需要，先后選派4批5人次到市紀委監委紀檢監察室、審理室、宣傳部等部門參加“崗位練兵”和實戰訓練，有效彌補了基層紀檢監察干部工作經驗欠缺、業務知識掌握不全面等方面的不足。
“這次到市紀委監委參與辦理留置案件，我第一次系統了解了整個留置程序，辦案過程中通過向業務骨干學習，我在理論素養、程序意識、執紀審查和調查處置等方面都有了一定提升，對我今后開展紀檢監察工作起到了非常好的啟示作用。”該區紀工委監察辦工作人員介紹說。
針對基層紀檢監察干部業務缺項、能力不強等問題，該區紀工委監察辦不定期選派相關人員到上級跟班學習，參與紀律審查、監察調查等工作，通過不同崗位實操訓練，接觸不同工作內容，在實戰中強弱項、增本領，有力助推本區紀檢監察工作高質量發展。
除了“崗位練兵”外，該區紀工委監察辦還通過定期召開工作學習例會、邀請專家講座、業務骨干經驗傳授交流、視頻講堂等形式加強業務培訓。同時，充分利用微信、QQ工作群，安排專人推送中央和省市紀委監委網站、微信公眾號等媒體的相關業務文章，督促全區紀檢監察干部及時、準確掌握當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢、新動向，切實提升全區紀檢監察干部隊伍的整體素質。（蚌埠市紀委監委）
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