根據《2020年度安徽省省直機關公開遴選公務員工作實施方案》（皖組辦字〔2020〕50號）等有關規定，現將省紀委監委2020年度公開遴選公務員面試（加試）、體檢考察等工作有關事項公告如下：

一、資格復審

（一）面試（加試）人選確定

省紀委監委各職位均在面試前進行加試。面試（加試）人選根據報考者筆試成績從高到低的順序，按照與遴選職位計劃數規定的比例確定。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試（加試）人選。其中，遴選計劃1-2人的，面試（加試）人選與職位計劃的比例為6:1；3人以上的，面試（加試）人選與職位計劃的比例為5:1。入圍人選見附件。

（二）資格復審時間地點

1. 時間：2021年1月5日（星期二）—6日（上午9:00—12:00，下午3:00—6:00）

2. 地點：省紀委監委組織部（地址：合肥市包河區中山路1號省行政中心1號樓六樓西609、612等房間）

（三）資格復審要求

資格復審時，報考者須提供以下材料（含原件及復印件）：

1．本人有效居民身份證、筆試準考證、學歷學位證書、任免機關簽署報考意見并加蓋黨組（黨委）公章的網上報名表（原件及復印件1份），1寸、2寸彩色照片各1張（與網上報名電子照片同底，背面請填寫本人姓名和報考職位）。

2．本人公務員登記表或參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表復印件；以選調生身份報考的，還需提供選調生身份證明材料。

3．本人2年以上基層工作經歷和3年以上公務員或參照公務員法管理機關（單位）工作人員工作經歷證明材料。

4. 本人歷年公務員年度考核均為稱職以上等次證明材料。

5. 本人在本級機關工作年限的證明材料；選調生還需提供基層鍛煉的證明材料。

6．中共黨員證明材料。

7．各職位要求的相關工作經歷證明材料，并附任職文件。少數基層單位未發任職文件的，應提供單位黨組（黨委）研究有關干部人事事項的會議紀要；借調幫助工作的，須提供正規借調手續。

8．單位組織人事部門提供的考生本人最新的干部任免審批表（含中組部編輯器格式電子版）。

凡未在規定時間內進行資格復審或與報考資格條件要求不符以及不能按規定提供證件材料的，取消其面試資格。出現缺額的，按照同職位報考人員的筆試成績高低順序，依次等額遞補；遞補后如不足規定比例的，按實際人數確定。對資格復審合格的面試人選，發給《面試（加試）通知書》。

二、加試

1. 時間：2021年1月23日（星期六）上午（具體時間見《面試（加試）通知書》）。

2. 地點：安徽省黨風廉政教育基地（地址：合肥市濱湖新區玉龍路與珠江路交口東北角）。

3. 測試內容：主要測試文稿寫作，滿分為100分。

4. 成績合成：加試成績與面試成績按4:6比例合成為面試合成成績。

參加加試人員請攜帶本人有效居民身份證、面試（加試）通知書、黑色水筆（或簽字筆）等，于加試當天上午8:00前到達省黨風廉政教育基地，核對有關證件，抽簽決定座位號。未按時報到參加加試者視為自動放棄。

三、面試

（一）面試時間和地點

1. 時間：2021年1月24日（星期日）。

2. 地點：安徽省黨風廉政教育基地（地址：合肥市濱湖新區玉龍路與珠江路交口東北角）。

參加面試人員請攜帶本人有效居民身份證和《面試（加試）通知書》，于面試當天上午7:30前到達考點候考室，核對有關證件并進行抽簽，接受封閉管理，時間1天。未按時報到參加面試者視為自動放棄。

（二）面試方式

采取結構化面試的方式進行，主要測查考生運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題能力，以及履行崗位職責應具備的其他能力素質。每人面試時間15分鐘。面試人員以抽簽方式確定面試順序。面試人員答題時只報面試序號，不得透露本人姓名等信息。

考官組配備7名考官（含主考、副主考各1名）和3名工作人員（監督員、計時員、計分員各1名）。其中，外聘考官不少于二分之一，由省委組織部負責選派。

（三）面試成績

面試滿分為100分，去掉一個最高分和一個最低分，其他分值的平均分即為面試人員的面試成績。面試成績經面試工作人員（監督員、計分員）簽字確認后，由主考官審核簽字并當場公布。實際參加面試人員數少于或等于遴選職位計劃數的，面試成績須達到75分或當天該考場實際面試人員的平均分，方可進入下一環節。

四、體檢、考察

面試后，筆試成績、面試合成成績按照6:4的比例，合成確定考試綜合成績。體檢、考察對象根據考試綜合成績由高到低的順序（綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排序）差額確定。30001職位差額2人；30002—30006職位各差額1人。擬遴選人選缺額的，按考試綜合成績依次等額遞補，遞補共不得超過兩次。

體檢由省紀委監委統一安排、考生自行承擔費用，在省公務員主管部門指定的體檢機構進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。

根據體檢情況，由省紀委監委成立若干考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治、業務素質與遴選職位的適應程度進行全面考察，突出政治標準，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，注重了解制度執行力和治理能力情況，深入考察道德品行、專業素養、工作實績以及廉潔自律情況，堅決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入省紀委監委工作。

五、公示和辦理轉任手續

（一）公示。根據報考者考試成績、考察情況和職位要求，按照人崗相適原則，省紀委常委會研究后擬定遴選人員，經省委組織部審定后，分別在有關網站公示，公示期為5個工作日。考生自愿放棄遴選資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信記錄。

（二）辦理手續。對公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響任用的，辦理試用手續，試用期為3個月。試用期間，遴選人員在原單位關系、待遇不變。試用期滿經考核合格的，辦理轉任手續。

六、組織領導與監督

省紀委監委公開遴選公務員面試（加試）、體檢考察工作在省公務員主管部門的指導監督下，由省紀委監委組織部具體組織實施。遴選工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格遵守保密、回避等有關政策規定和屬地疫情防控工作要求，省紀委監委機關黨委（機關紀委）全程參與監督，自覺接受社會和有關部門的監督。

咨詢電話：0551—62607169、62609516。

監督電話：0551—62607183。

附件：1. 省紀委監委2020年度公開遴選公務員面試（加試）人選

2. 省紀委監委2020年度公開遴選公務員面試（加試）工作疫情防控須知

中共安徽省紀委

2020年12月30日