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淮北礦業(yè)集團:出臺巡視巡察及整改落實工作紅線

時間:2020-10-20 10:51    來源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:高校企業(yè)     編輯:楊峰
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近日,淮北礦業(yè)集團黨委出臺巡視巡察及整改落實工作“六條紅線”,進一步推深做實整改落實“后半篇文章”,切實發(fā)揮巡視巡察“利劍”作用。

淮北礦業(yè)集團黨委、紀(jì)委針對在深化巡視巡察整改、開展巡察“回頭看”以及日常監(jiān)督過程中,發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位推進整改落實前熱后冷、前緊后松、韌勁不足,個別問題邊改邊犯、改了又犯、重復(fù)出現(xiàn),背后折射出部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識和履職盡責(zé)意識不強等問題,結(jié)合實際,制定出臺“六條紅線”,為黨員干部立規(guī)矩、明底線,彰顯巡視巡察及整改落實工作的政治性、紀(jì)律性、嚴(yán)肅性。

“六條紅線”主要是,在巡視巡察及整改落實中,弄虛作假;受處分人員在處分期內(nèi),仍然提拔使用、參加評先評優(yōu)、違規(guī)領(lǐng)取獎金,或年度考核被評為稱職、優(yōu)秀檔次;不按標(biāo)準(zhǔn)、程序選拔使用干部,“帶病”提拔、超職數(shù)超規(guī)格配備干部,違規(guī)任用黨支部委員、副書記、書記;違規(guī)領(lǐng)取年薪外收入,違規(guī)發(fā)放薪酬福利、津補貼等;在業(yè)務(wù)結(jié)算中,出現(xiàn)超付款現(xiàn)象;簽訂損害企業(yè)利益的合同,擅自修改合同條款,不執(zhí)行合同約定。

據(jù)悉,淮北礦業(yè)集團黨委、紀(jì)委將加大對觸犯巡視巡察及整改落實工作紅線的處理問責(zé)力度。凡是出現(xiàn)觸犯紅線行為的,對直接責(zé)任人一律先免職,然后依規(guī)依紀(jì)依法進行處理。(淮北礦業(yè)集團紀(jì)委)

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