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界首市紀委監委圍繞村、社區“兩委”換屆工作，充分發揮職能作用，嚴把黨員領導干部黨風廉政意見回復關，堅決防止“帶病提拔”、“帶病上崗”，加強農村基層黨組織建設，守好選人用人廉潔關。
明確聯合審查機制。由市委統一成立換屆工作領導小組，市紀委監委聯合組織、民政、政法、信訪、衛計、公安等部門聯合審查。同時市紀委監委明確黨風政風監督室牽頭換屆候選人審查工作，統一制作《征求干部黨風廉政情況登記表》，信訪室、案件監督管理室、案件審理室、市委巡察辦和有關紀檢監察室配合辦理，各部門根據掌握的實際情況，在規定時限內圍繞信訪舉報、巡察問題線索、初核問題線索、立案、受處分情況等重點內容進行審查，據實填寫。
聚焦審核關鍵要素。對于需要審核把關的對象，嚴格對照組織部出臺的換屆候選人資格條件中的5條正面資格條件和“7個不能”“6個不宜”情形，以及紀委監委審核職能范圍內的黨員干部是否有信訪舉報反映和初核問題線索，是否違反黨風政風和廉潔自律規定的行為，是否存在立案審查情況，是否受到黨政紀處分，是否有違反黨風廉政建設“一票否決”情形等方面的問題或反映。
突出重點下移監督。積極利用三個鄉鎮紀檢監察工作室以及“監督執紀重心下移進百村”的12名紀檢干部下沉至鎮村一線，采取聽取匯報、查閱資料、受理舉報、明查暗訪等方式，深入了解駐在區域鄉鎮街道黨（工）委貫徹落實上級關于加強換屆風氣監督的部署和要求情況，以及換屆候選人的資格審查情況，對在督查中發現的問題，責成鄉鎮黨委進行整改。同時開通舉報受理電話，及時受理候選人資格不符等違反換屆紀律問題的舉報，嚴把換屆用人廉政關。
截至當前，界首市紀委監委共對黨總支換屆候選人915人，村委會換屆候選人1003人進行了黨風廉政審核，有效的保障了全市村社區換屆的風清氣正。（阜陽市紀委監委）
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