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今年以來，淮南市潘集區紀委堅持嚴管和厚愛相結合，著力抓早抓小，防微杜漸，強化早教育、早提醒、早糾正，推動“四種形態”落地生根。
突出教育引導，劃出紀律紅線。緊扣黨的十九大報告“加強紀律教育，強化紀律執行”的要求和中央紀委二次全會精神，結合實際制定《關于加強基層紀律教育建設的意見》，以黨紀黨規為學習重點，利用近年來該區發生的典型違紀違法案例，啟動基層紀律教育大宣講活動。全區176個村居黨組織、11個鄉鎮街道負責同志和5000余名黨員接受教育。在全區黨員干部中開展以魯煒為反面教材的專題警示教育，全區62家科級單位黨組織積極主動，分赴紅色基地、廉政基地接受教育，為黨員干部樹起道德紅線，劃清紀律底線。
突出重點領域，增強監督實效。緊盯重點領域和關鍵環節，對十八大以后不收手、不收斂，群眾反映強烈，問題線索集中，做到發現一起，查處一起。圍繞三大攻堅戰，強化監督執紀問責，今年扶貧領域問責和處理23人，環保領域追責2 人。堅持把落實中央八項規定精神和糾正'四風'作為切入點，緊盯重要時間節點開展常態化明察暗訪并適時組織交叉互查，開展作風督查158次，下發督查通報85期，通報批評處理272人。
突出抓早抓小，綜合運用'四種形態'。堅持懲前毖后，治病救人的方針，把“四種形態”貫穿于監督執紀全過程，針對日常監督檢查、巡視巡察、派駐監督等過程中發現的黨員干部苗頭性、傾向性問題及時談話函詢、約談提醒，推動“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態。在查處違紀問題的同時嚴肅責任追究，對落實主體責任、監督責任不力的黨組織和領導干部，通過追責問責倒逼黨風廉政建設“兩個責任”落實，對8個單位黨組織落實主體責任不力通報批評，4個鄉鎮黨委書記、5個區直部門“一把手”進行提醒談話。 截止目前，運用四種形態處置106人次，第一種形態45人次，占比42.5%，第二種形態41人次，占比38.7%，第三種形態11人次，占比10.4%，第四種形態9人，占比8.5%。（淮南市紀委監委）
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