為認真落實十屆省委第四輪巡視整改任務，阜陽市委切實承擔管黨治黨政治責任，高度重視，迅速行動，制定《落實十屆省委第四輪巡視整改任務工作方案》，成立整改工作領導小組及辦公室，建立“六項機制”、明確“五個責任”，確保“四個到位”，有力有序推進省委巡視反饋問題整改工作。

建立“六項機制”，推進巡視整改有序開展。建立任務交辦機制。根據省委巡視反饋意見，市委書記分別和被巡視三縣區委書記簽訂整改責任書，明確整改任務、提出整改要求。建立領導包聯機制。市委“五人小組”有關成員即市委副書記、市紀委書記、組織部長分別包聯潁東區、臨泉縣和阜南縣，定期聽取整改進展情況匯報，協調解決有關問題。建立臺賬管理機制。市縣兩級分別建立巡視整改臺賬、問題線索處置臺賬，市委巡視整改辦定期查賬、對賬、銷賬，按期向省委巡視辦報賬。建立督察督辦機制。成立巡視整改督察組，從市紀委監委、市委辦公室、市委組織部等部門抽調人員，采取聽取匯報、查看臺賬、個別抽查等方式，對有關縣區和市直部門整改情況進行專項督察。建立定期約談機制。對整改進度較慢，整改成效不明顯的，由市委負責同志約談縣區委、市直單位主要負責人，點出具體問題，提出整改要求，推進問題整改。建立信息溝通機制。實行巡視整改情況周報告、旬調度制度，有關縣區和市直單位每周至少報送一條整改工作信息，市委巡視整改辦采取電話了解、現場對賬等方式進行工作調度。

明確“五個責任”，建立全面整改責任體系。明確巡視整改主體責任。明確有關縣區黨委承擔巡視整改的主體責任，黨委書記要親自抓、負總責，親自聽取整改匯報、親自解決具體問題，進一步壓實分管責任和部門責任，層層傳導壓力。明確紀檢監察機關責任。及時處置、優先辦理巡視移交的領導干部問題線索，正確運用監督執紀“四種形態”。進一步深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，著力強化醫療衛生領域的執紀審查，進一步加大典型問題通報曝光力度。明確組織部門責任。抓好巡視移交的選人用人、黨的組織建設等問題的整改，集中整治選人用人專項檢查發現的問題，及時處理不擔當不作為的干部。把巡視結果作為干部考核評價、選拔任用的重要依據。明確宣傳部門的責任。對意識形態工作開展一次全面摸底，圍繞巡視反饋意見解決一批突出問題，聽取一次專項匯報，督促有關縣區認真抓好意識形態反饋問題整改工作。明確職能部門責任。對巡視反饋的工程建設領域廉政風險防控薄弱、醫療衛生領域突出問題等，責成有關職能部門繼續深化專項治理工作。

確保“四個到位”，推進整改成果運用最大化。問題整改到位。對巡視整改問題清單、任務清單和責任清單，詳細列出反饋的每一條具體問題，逐項推動整改落實，確保件件有著落，事事有回音。追責問責到位。在整改問題的同時，對省委巡視工作領導小組通報的具體問題和典型問題，列出問責清單，嚴肅追究有關領導責任，通過嚴肅問責，倒逼整改責任落實。舉一反三到位。對巡視反饋的基層宗教管理不嚴格、違規發放津補貼時有發生等問題，在全市范圍內開展專項整治工作，整治突出問題，健全長效機制。教育警醒到位。把抓好巡視整改和“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育結合起來，教育引導黨員干部針對巡視發現的問題對照檢查，深刻剖析，認真開展批評和自我批評，踐行“五個過硬”要求，進一步優化凈化黨內政治生態。（阜陽市紀委監委）