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近日，六安金安區組織3個檢查考核組對全區鄉鎮（街）和區直單位黨委（黨組）、紀委（紀檢組）2017年度黨風廉政建設情況進行全面檢查考核，壓緊壓實“兩個責任”。
建立制度，確保履責有痕。印發《關于在全區推行黨風廉政建設“兩個責任”全程記實制度的通知》，采取單位記實臺賬與個人記實手冊相結合的方式，要求各責任主體按照時間順序，以摘要記實的形式全程記錄履責情況，確保黨風廉政建設主體責任和監督責任履責有痕。
細化標準，推動責任落實。金安區責任制領導小組辦公室印發《金安區2017年度鄉鎮街和區直單位落實黨風廉政建設“兩個責任”考核評分標準》，將“落實主體責任情況”細化為7個方面35項考核指標，每項考核指標都規定了量化分值。“落實監督責任情況”按照各地各單位積分制年度考核得分計算。進一步推進“兩個責任”考核工作制度化、具體化、常態化，確保牽住“牛鼻子”，在全區形成層層落實責任，人人共擔責任的良好工作格局。
跟蹤督辦，強化結果運用。檢查考核采取自查自評、現場測評、個別談話、查閱資料、實地查看、反饋情況等多種方式開展。考核結果將作為鄉鎮（街）和區直單位領導班子總體評價和領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。對考核中發現的問題，責令相關單位和個人限期整改，對發生嚴重問題單位的領導班子及其成員，嚴肅追究責任。2017年，對履行黨風廉政建設“兩個責任”不力的10名干部予以問責。（六安市紀委、市監委）
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