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為深入推進監察體制改革，做好檢察機關涉改部門機構、職能、人員轉隸，南陵縣紀委精心制定考察方案，會同縣委組織部、縣編辦等單位組成聯合考察組，深入南陵縣檢察院開展涉改部門轉隸人員考察工作。考察組嚴格遵循干部考察工作有關規定，堅持“嚴細深實”作風，運用“四必法”，做好考察談話。截至目前，對檢察院領導班子成員、政治處負責人、考察對象及機關支部負責同志，機關中層干部、涉改三部門有關人員共30余人，開展兩輪談話。
政治表現必談。監察委員會是政治機關，要把政治表現放在首位。考察談話過程中，考察組全方位、多角度了解考察對象的政治立場、政治信仰、政治紀律和政治規矩意識以及參與黨內政治生活情況，了解其對于國家監察體制改革的態度、認識和看法。
黨風廉政必問。堅持高標準，嚴要求，把好廉潔關口。細致詢問考察對象黨風廉政情況，將考察視角延伸到8小時以外，全面了解其落實中央八項規定精神和遵守廉潔自律準則情況，掌握考察對象社交圈、朋友圈、生活圈，重點關注是否收到各類舉報投訴以及調查處理情況。
組織意見必聽。堅持黨管干部的原則，突出黨組織的把關作用。認真聽取檢察院黨組、紀檢組和支部意見，既注重了解人選優點和特長，更關注人選缺點和不足。通過黨組了解考察對象綜合素養，通過紀檢組摸排考察對象“負面清單”，通過黨支部掌握考察對象日常表現，做到精準素描，全景畫像。
個人意愿必核。平等式談話，開放式交流。打消考察對象思想顧慮，引導其敞開心扉，講真話，道實情。掌握考察對象的性格特點和興趣愛好，詢問其個人對于轉隸工作的想法和真實意愿，了解其對于轉隸之后崗位安排的意向，為即將啟動的轉隸人員定崗和今后的監察隊伍培養積累第一手資料。（蕪湖市紀委）
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